Loading...
HomeMy WebLinkAbout05. Exec Mgmt Benefits AGENDA MEMO DATE îðïï : ѽ¬±¾»® îëô TO: Ó¿§±® ¿²¼ Ó»³¾»®­ ±º ¬¸» Ý·¬§ ݱ«²½·´ FROM: Ѻº·½» ±º ¬¸» Ý·¬§ Ó¿²¿¹»® Þ§æ ×®³¿ DZ«­­»º·»¸ô Ø«³¿² λ­±«®½»­ Ü·®»½¬±® SUBJECT: Benefits Payable to Executive Management, Mid-Management, and Confidential/Exempt Employees RECOMMENDATION ̸¿¬ ¬¸» Ý·¬§ ݱ«²½·´ ¿¼±°¬ ¬¸» ¿¬¬¿½¸»¼ λ­±´«¬·±²æ A RESOLUTION OF THE CITY COUNCIL OF THE CITY OF DOWNEY ESTABLISHING THE BENEFITS PAYABLE TO EMPLOYEES IN CLASSIFICATIONS DESIGNATED AS EXECUTIVE MANAGEMENT, MIDDLE MANAGEMENT AND CONFIDENTIAL/EXEMPT; AND REPEALING PRIOR RESOLUTIONS. DISCUSSION ̸» λ­±´«¬·±² ·²½´«¼»­ ìí ³¿²¿¹»³»²¬ °±­·¬·±²­ ¿²¼ ê ½±²º·¼»²¬·¿´ñ»¨»³°¬ °±­·¬·±²­ ½±ª»®·²¹ îç »³°´±§»»­ ½«®®»²¬´§ò ̸» λ­±´«¬·±² ­»®ª»­ ¬± «°¼¿¬» »¨·­¬·²¹ ¾»²»º·¬­ ©·¬¸±«¬ »²¸¿²½»³»²¬­å ®»ª·­»­ ª¿½¿¬·±² ´»¿ª» ´¿²¹«¿¹» ¬± ³¿·²¬¿·² ¿½½®«¿´ ½¿° ¿¬ ¬©± §»¿®­ ©·¬¸±«¬ ¿¼¼·¬·±²¿´ ¿½½®«¿´ «²¬·´ ¬¸» ª¿½¿¬·±² ¾¿´¿²½» º¿´´­ ¾»´±© ¬¸» ³¿¨·³«³ ½¿°å ®»¼«½»­ ¬¸» ³¿¨·³«³ ¿³±«²¬ ±º ¿½½«³«´¿¬»¼ ­·½µ ´»¿ª» ¸±«®­ ¬¸¿¬ ½¿² ¾» ¼»°±­·¬»¼ ¿¬ ®»¬·®»³»²¬ º®±³ ïôçð𠸱«®­ ¬± ïôëéë ¸±«®­ ¿²¼ ½¿°­ ¬¸»­» ¸±«®­ ¿¬ ¿ ³¿¨·³«³ ±º ëð𠸱«®­ º±® »³°´±§»»­ ¸·®»¼ ±² ±® ¿º¬»® ѽ¬±¾»® îëô îðïïå ¿²¼ô ·²½´«¼»­ ¿´´ ®»½»²¬´§ ²»¹±¬·¿¬»¼ °®±ª·­·±²­ ¬¸¿¬ °»®¬¿·² ¬± »³°´±§»»­ ËØÍËØÊØÏÉØÙÛÄÉÕØùÎÆÏØÄúÔÉÄøÐÍÑÎÄØØÊjüÊÊÎÚÔÜÉÔÎÏoðÔÊÚØÑÑÜÏØÎÈÊ˲·¬ò ̸»­» ¾»²»º·¬ ½¸¿²¹»­ ·²½´«¼» ¬¸» º±´´±©·²¹æ ïò ̸» îû à êð ­»½±²¼ ¬·»® ®»¬·®»³»²¬ º±®³«´¿ º±® ²»©´§ ¸·®»¼ »³°´±§»»­ ©·¬¸ ¬¸» »³°´±§»» °¿§·²¹ ¬¸» º«´´ ­»ª»² °»®½»²¬ øéû÷ ³»³¾»® ½±²¬®·¾«¬·±²ò ̸·­ ·­ ¬¸» ´±©»­¬ ®»¬·®»³»²¬ º±®³«´¿ ±ºº»®»¼ ¾§ ¬¸» úÜÑÔ×ÎËÏÔÜíÈÛÑÔÚøÐÍÑÎÄØØÊjëØÉÔËØÐØÏÉ ͧ­¬»³ º±® ²±²ó­©±®² ø³·­½»´´¿²»±«­÷ »³°´±§»»­ò îò ß² ·²½®»¿­» ·² ¬¸» Õ¿·­»® ØÓÑ Ó»¼·½¿´ д¿² ½±ó°¿§ º®±³ üë ¬± üïðò íò Ûºº»½¬·ª» ѽ¬±¾»® îëô îðïïô ´·³·¬·²¹ ³»¼·½¿´ ·²­«®¿²½» ½±ª»®¿¹» º±® ²»©´§ ¸·®»¼ »³°´±§»»­ ¬± ¬¸» Õ¿·­»® Ó»¼·½¿´ ØÓÑ Ð´¿² ±²´§ò ׬»³­ ýï ¿²¼ ýî ­¸¿´´ ¬¿µ» »ºº»½¬ ¿­ ­±±² ¿­ °®¿½¬·½¿¾´» ±²½» ¬¸» Ý·¬§ ¸¿­ ®»¿½¸»¼ ¿¹®»»³»²¬ ©·¬¸ ¿´´ ¿ºº»½¬»¼ ¾¿®¹¿·²·²¹ «²·¬­ ¬± ·³°´»³»²¬ ¬¸»­» ¾»²»º·¬ ½¸¿²¹»­ò ̸»­» ½¸¿²¹»­ ¿®» ½±²­·­¬»²¬ÆÔÉÕÉÕØúÔÉÄjÊÔÏÔÉÔÜÉÔÇج± ®»¼«½» °»®­±²²»´ ½±­¬­ò Fiscal Impact: ̸» Ý·¬§ ©·´´ ±¾¬¿·² ­·¹²·º·½¿²¬ »³°´±§»» ½±­¬ ­¿ª·²¹­ ·² º«¬«®» §»¿®­ º±® ·³°´»³»²¬¿¬·±² ±º ¬¸» ­»½±²¼ ¬·»® ®»¬·®»³»²¬ º±®³«´¿ ¿²¼ ®»¯«·®»³»²¬ º±® ²»© »³°´±§»»­ ¬± °¿§ ¬¸» º«´´ éû ³»³¾»® ½±²¬®·¾«¬·±²ò Íæñß¹»²¼¿ Ó»³±­òÝÝòîðïïóïîñïðóîëóïïñÞ»²»º·¬­òÛ¨»½òÓ·¼Ó¹³¬òݱ²ºòλ­±ò¼±½ CITY OF DOWNEY, CALIFORNIA RESOLUTION NO. A RESOLUTION OF THE CITY COUNCIL OF THE CITY OF DOWNEY ESTABLISHING THE BENEFITS PAYABLE TO EMPLOYEES IN CLASSIFICATIONS DESIGNATED AS EXECUTIVE MANAGEMENT, MIDDLE MANAGEMENT AND CONFIDENTIAL/EXEMPT; AND REPEALING PRIOR RESOLUTIONS. WHEREAS, «²¼»® Ý¿´·º±®²·¿ ͬ¿¬» ´¿©ô Í»½¬·±² îéðì ±º ¬¸» ܱ©²»§ Ó«²·½·°¿´ ݱ¼» ¿²¼ Í»½¬·±² ïî ±º ¬¸» Ý·¬§ ±º ܱ©²»§ Í«°°´»³»²¬¿´ Û³°´±§»» λ´¿¬·±²­ Ϋ´»­ ¿²¼ λ¹«´¿¬·±²­ô ¬¸» Ý·¬§ ݱ«²½·´ ·­ ª»­¬»¼ ©·¬¸ ¬¸» ¿«¬¸±®·¬§ ¬± ¼»­·¹²¿¬» ½´¿­­·º·½¿¬·±²­ ¿­ ¾»·²¹ Û¨»½«¬·ª» Ó¿²¿¹»³»²¬ô Ó·¼¼´» Ó¿²¿¹»³»²¬ ¿²¼ ݱ²º·¼»²¬·¿´ñÛ¨»³°¬å ¿²¼ WHEREAS ô ¬¸» Ý·¬§ ݱ«²½·´ ¼»­·®»­ ¬± ¼»´·²»¿¬» ¬¸» ¾»²»º·¬­ °¿§¿¾´» ¬± »³°´±§»»­ ·² ¬¸» Û¨»½«¬·ª» Ó¿²¿¹»³»²¬ô Ó·¼¼´» Ó¿²¿¹»³»²¬ ¿²¼ ݱ²º·¼»²¬·¿´ñÛ¨»³°¬ ­»®ª·½» ±º ¬¸» Ý·¬§ò NOW, THEREFORE, THE CITY COUNCIL OF THE CITY OF DOWNEY DOES RESOLVE AS FOLLOWS: SECTION 1.EXECUTIVE MANAGEMENT ßò ̸» º±´´±©·²¹ ½´¿­­·º·½¿¬·±²­ ­¸¿´´ ¾» ¼»­·¹²¿¬»¼ ¿­ °¿®¬ ±º ¬¸» ³¿²¿¹»³»²¬ ­»®ª·½» ¿²¼ ­¸¿´´ ¾» ½±²­·¼»®»¼ ¿­ Û¨»½«¬·ª» Ó¿²¿¹»³»²¬æ ß­­·­¬¿²¬ Ý·¬§ Ó¿²¿¹»® ݸ·»º ±º б´·½» Ý·¬§ ߬¬±®²»§ Ý·¬§ Ý´»®µ Ü»°«¬§ Ý·¬§ Ó¿²¿¹»® Ü·®»½¬±® ±º ݱ³³«²·¬§ Ü»ª»´±°³»²¬ Ü·®»½¬±® ±º ݱ³³«²·¬§ Í»®ª·½»­ Ü·®»½¬±® ±º Ü»ª»´±°³»²¬ Í»®ª·½»­ Ü·®»½¬±® ±º Ы¾´·½ ɱ®µ­ Ú·®» ݸ·»º Ú·²¿²½» Ü·®»½¬±® B. Exclusions ò Û¨»½«¬·ª» Ó¿²¿¹»³»²¬ »³°´±§»»­ ¿®» ­°»½·º·½¿´´§ »¨½´«¼»¼ º®±³ ±ª»®¬·³» ½±³°»²­¿¬·±² ±º ¿²§ ¬§°» ¿²¼ Û¼«½¿¬·±² ײ½»²¬·ª» п§ò ײ¼·ª·¼«¿´­ ¿°°±·²¬»¼ ±® °®±³±¬»¼ ·²¬± Û¨»½«¬·ª» Ó¿²¿¹»³»²¬ ½´¿­­·º·½¿¬·±²­ ¿º¬»® Ö¿²«¿®§ îìô ïçèìô ¿®» ¿«¬±³¿¬·½¿´´§ »¨½´«¼»¼ º®±³ »´·¹·¾·´·¬§ º±® Ó»®·¬ Ô±²¹»ª·¬§ п§ò Û¨»½«¬·ª» Ó¿²¿¹»³»²¬ »³°´±§»»­ ¸¿ª» ¾»»² ¼»­·¹²¿¬»¼ ¿­ °¿®¬ ±º ¬¸» «²½´¿­­·º·»¼ ­»®ª·½» ¿²¼ ¿®» »¨»³°¬ º®±³ ¬¸» °®±ª·­·±²­ ±º ݸ¿°¬»® é ±º ¬¸» ܱ©²»§ Ó«²·½·°¿´ ݱ¼» ¿²¼ ¬¸¿¬ ½»®¬¿·² ¼±½«³»²¬ »²¬·¬´»¼ л®­±²²»´ Ó¿²¿¹»³»²¬ Ϋ´»­ ¿²¼ λ¹«´¿¬·±²­ ©·¬¸ ¬¸» »¨½»°¬·±² ±º ﮬ Ê×××ô ß®¬·½´» ×Èô »²¬·¬´»¼ ߬¬»²¼¿²½» ¿²¼ Ô»¿ª»­ò ß­ °¿®¬ ±º ¬¸» «²½´¿­­·º·»¼ ­»®ª·½»ô ·¬ ·­ »³°¸¿­·¦»¼ ¬¸¿¬ Û¨»½«¬·ª» Ó¿²¿¹»³»²¬ °»®­±²²»´ ¿®» ­°»½·º·½¿´´§ »¨½´«¼»¼ º®±³ ¿½½»­­ ¬± ¬¸» Ù®·»ª¿²½» Ю±½»¼«®»­ ¿­ »­¬¿¾´·­¸»¼ ·² ¬¸» ®»­°»½¬·ª» Ó»³±®¿²¼¿ ±º ˲¼»®­¬¿²¼·²¹å ­°»½·º·½¿´´§ »¨½´«¼»¼ º®±³ °®±¾¿¬·±²¿®§ °»®·±¼­ ¿²¼ ¬¸» ¿¾·´·¬§ ¬± ¿¬¬¿·² °»®³¿²»²¬ ­¬¿¬«­å ¿²¼ ­°»½·º·½¿´´§ »¨½´«¼»¼ º®±³ ¬¸» ®·¹¸¬ ±º ¿½½»­­ ¬± ¬¸» л®­±²²»´ ß¼ª·­±®§ Þ±¿®¼ ¾¿­»¼ ±² Í»½¬·±² îéðì ±º ¬¸» ܱ©²»§ Ó«²·½·°¿´ ݱ¼»ò RESOLUTION NO. PAGE TWO SECTION 2. MIDDLE MANAGEMENT ßò ̸» º±´´±©·²¹ ¼·ª·­·±² ³¿²¿¹»® ¿²¼ ­«°»®ª·­±®§ ½´¿­­·º·½¿¬·±²­ ­¸¿´´ ¾» ¼»­·¹²¿¬»¼ ¿­ °¿®¬ ±º ¬¸» ³¿²¿¹»³»²¬ ­»®ª·½» ¿²¼ ­¸¿´´ ¾» ½±²­·¼»®»¼ ¿­ Ó·¼¼´» Ó¿²¿¹»³»²¬æ Ý·¬§ д¿²²»® ß­­·­¬¿²¬ Ü»°«¬§ Ý·¬§ Ó¿²¿¹»® ß­­·­¬¿²¬ Ú·²¿²½» Ü·®»½¬±® ß­­·­¬¿²¬ ¬± ¬¸» Ý·¬§ Ó¿²¿¹»® ß­­·­¬¿²¬ Ы¾´·½ ɱ®µ­ Ü·®»½¬±® Þ«·´¼·²¹ Ѻº·½·¿´ Ý·¬§ Û²¹·²»»® Ý·¬§ Ô·¾®¿®·¿² ݱ³³«²·¬§ Ü»ª»´±°³»²¬ Ó¿²¿¹»® ݱ³°«¬»® ͧ­¬»³ Ó¿²¿¹»® Ü¿¬¿ Ю±½»­­·²¹ Ó¿²¿¹»® Ü»°«¬§ Þ«·´¼·²¹ Ѻº·½·¿´ Ü»°«¬§ Ü·®»½¬±® ±º Ы¾´·½ ɱ®µ­ Ü·­°¿¬½¸ ͧ­¬»³­ Ó¿²¿¹»® Û½±²±³·½ Ü»ª»´±°³»²¬ Ó¿²¿¹»® Û³»®¹»²½§ Ю»°¿®»¼²»­­ ݱ±®¼·²¿¬±® Û¨»½«¬·ª» Ü·®»½¬±® Í°¿½» ͽ·»²½» Ô»¿®²·²¹ Ý»²¬»® Ú·²¿²½» Ó¿²¿¹»® ر«­·²¹ Ó¿²¿¹»® Ø«³¿² λ­±«®½»­ Ü·®»½¬±® Ô·¾®¿®§ ͧ­¬»³ Ó¿²¿¹»® Ю·²½·°¿´ Ý·ª·´ Û²¹·²»»® Ы®½¸¿­·²¹ Ó¿²¿¹»® λ½®»¿¬·±² Ó¿²¿¹»® Í»²·±® Ý·ª·´ Û²¹·²»»® Í»²·±® Ø«³¿² λ­±«®½»­ ß²¿´§­¬ Í»²·±® Ó¿²¿¹»³»²¬ ß²¿´§­¬ ͱ½·¿´ Í»®ª·½»­ Ó¿²¿¹»® Í«°»®·²¬»²¼»²¬ ±º и§­·½¿´ Í»®ª·½»­ Í«°»®·²¬»²¼»²¬ ±º É¿¬»® ¿²¼ Í¿²·¬¿¬·±² ͧ­¬»³ñÒ»¬©±®µ Û²¹·²»»® ̸»¿¬»® Ó¿²¿¹»® B. Exclusions ò Ó·¼¼´» Ó¿²¿¹»³»²¬ »³°´±§»»­ ¿®» ­°»½·º·½¿´´§ »¨½´«¼»¼ º®±³ ±ª»®¬·³» ½±³°»²­¿¬·±² ±º ¿²§ ¬§°» ©·¬¸ ¬¸» »¨½»°¬·±² ±º Ü·­°¿¬½¸ ͧ­¬»³­ Ó¿²¿¹»® ©¸± ·­ »´·¹·¾´» ¬± ®»½»·ª» ±ª»®¬·³» ½±³°»²­¿¬·±² ¿¬ ¬¸» ¼·­½®»¬·±² ±º ¬¸» Ú·®» ݸ·»ºò ̸» °±­·¬·±²­ ±º ݱ³°«¬»® ͧ­¬»³ Ó¿²¿¹»® ¿²¼ ͧ­¬»³ñÒ»¬©±®µ Û²¹·²»»® ¿®» »´·¹·¾´» ¬± »¿®² ­¬®¿·¹¸¬ ½±³°»²­¿¬±®§ ¬·³» º±® ¸±«®­ ©±®µ»¼ ±² ­°»½·¿´ °®±¶»½¬­ ¿­ ¿°°®±ª»¼ ¾§ ¬¸» ¼»°¿®¬³»²¬ ¸»¿¼ò ײ¼·ª·¼«¿´­ ¿°°±·²¬»¼ ±® °®±³±¬»¼ ·²¬± Ó·¼¼´» Ó¿²¿¹»³»²¬ ½´¿­­·º·½¿¬·±²­ ¿º¬»® Ö¿²«¿®§ îìô ïçèìô ¿®» ¿«¬±³¿¬·½¿´´§ »¨½´«¼»¼ º®±³ »´·¹·¾·´·¬§ º±® Ó»®·¬ Ô±²¹»ª·¬§ п§ò RESOLUTION NO. PAGE THREE SECTION 3. CONFIDENTIAL/EXEMPT ßò ̸» º±´´±©·²¹ ½´¿­­·º·½¿¬·±²­ ­¸¿´´ ¾» ¼»­·¹²¿¬»¼ ¿­ °¿®¬ ±º ¬¸» ½±²º·¼»²¬·¿´ ­»®ª·½» ¿²¼ ­¸¿´´ ¾» ½±²­·¼»®»¼ ¿­ ݱ²º·¼»²¬·¿´æ Ы¾´·½ ײº±®³¿¬·±² ݱ±®¼·²¿¬±® ݸ·»º Ü»°«¬§ Ý·¬§ Ý´»®µ Ü»°«¬§ Ý·¬§ Ý´»®µ Í»½®»¬¿®§ ¬± ¬¸» ݸ·»º ±º б´·½» Í»½®»¬¿®§ ¬± ¬¸» Ý·¬§ ݱ«²½·´ Í»½®»¬¿®§ ¬± ¬¸» Ý·¬§ Ó¿²¿¹»® B. Exclusions. ݱ²º·¼»²¬·¿´ñÛ¨»³°¬ »³°´±§»»­ ³¿§ ²±¬ »¿®² ±ª»®¬·³» ½±³°»²­¿¬·±² «²´»­­ ¿°°®±ª¿´ º±® ­«½¸ ½±³°»²­¿¬·±² ·­ ¹®¿²¬»¼ ¾§ ¬¸» Ý·¬§ Ó¿²¿¹»® ±² ¿ ½¿­»ó¾§ó½¿­» ¾¿­·­ ݱ²º·¼»²¬·¿´ñÛ¨»³°¬ »³°´±§»»­ ¸¿ª» ¾»»² ¼»­·¹²¿¬»¼ ¿­ °¿®¬ ±º ¬¸» «²½´¿­­·º·»¼ ­»®ª·½» ¿²¼ ¿®» »¨»³°¬ º®±³ °®±ª·­·±²­ ±º ݸ¿°¬»® é ±º ¬¸» ܱ©²»§ Ó«²·½·°¿´ ݱ¼» ¿²¼ ¬¸¿¬ ½»®¬¿·² ¼±½«³»²¬ »²¬·¬´»¼ л®­±²²»´ Ó¿²¿¹»³»²¬ Ϋ´»­ ¿²¼ λ¹«´¿¬·±²­ô ©·¬¸ ¬¸» »¨½»°¬·±² ±º ﮬ Ê×××ô ß®¬·½´» ×Èô »²¬·¬´»¼ ߬¬»²¼¿²½» ¿²¼ Ô»¿ª»­ò ß­ °¿®¬ ±º ¬¸» «²½´¿­­·º·»¼ ­»®ª·½»ô ·¬ ·­ »³°¸¿­·¦»¼ ¬¸¿¬ ݱ²º·¼»²¬·¿´ñÛ¨»³°¬ »³°´±§»»­ ¿®» ­°»½·º·½¿´´§ »¨½´«¼»¼ º®±³ ¿½½»­­ ¬± Ù®·»ª¿²½» Ю±½»¼«®»­ ¿­ »­¬¿¾´·­¸»¼ ·² ¬¸» ®»­°»½¬·ª» Ó»³±®¿²¼¿ ±º ˲¼»®­¬¿²¼·²¹å ­°»½·º·½¿´´§ »¨½´«¼»¼ º®±³ °®±¾¿¬·±²¿®§ °»®·±¼­ ¿²¼ ¬¸» ¿¾·´·¬§ ¬± ¿¬¬¿·² °»®³¿²»²¬ ­¬¿¬«­å ¿²¼ ­°»½·º·½¿´´§ »¨½´«¼»¼ º®±³ ¬¸» ®·¹¸¬ ±º ¿½½»­­ ¬± ¬¸» л®­±²²»´ ß¼ª·­±®§ Þ±¿®¼ ¾¿­»¼ ±² Í»½¬·±² îéðì ±º ¬¸» ܱ©²»§ Ó«²·½·°¿´ ݱ¼»ò SECTION 4. ɸ»²»ª»® ¬¸» ³¿­½«´·²» ¹»²¼»® ·­ «­»¼ ·² ¬¸·­ λ­±´«¬·±²ô ·¬ ­¸¿´´ ¾» «²¼»®­¬±±¼ ¬± ·²½´«¼» ¬¸» º»³·²·²» ¹»²¼»®ò SECTION 5. ATTENDANCE AND LEAVES Ы®­«¿²¬ ¬± ﮬ Ê×××ô Í»½¬·±² ïìô ß®¬·½´» ×Èô ±º ¬¸» л®­±²²»´ Ó¿²¿¹»³»²¬ Ϋ´»­ ¿²¼ λ¹«´¿¬·±²­ô »³°´±§»»­ ·² ¬¸» «²½´¿­­·º·»¼ ­»®ª·½» ±º ¬¸» Ý·¬§ ¿®» ­«¾¶»½¬ ¬± ¬¸» °®±ª·­·±²­ ±º ß®¬·½´» ×È ±º ¬¸» л®­±²²»´ Ó¿²¿¹»³»²¬ Ϋ´»­ ¿²¼ λ¹«´¿¬·±²­ò ײ ¿¼¼·¬·±²ô Û¨»½«¬·ª» Ó¿²¿¹»³»²¬ô Ó·¼¼´» Ó¿²¿¹»³»²¬ô ¿²¼ ݱ²º·¼»²¬·¿´ñÛ¨»³°¬ »³°´±§»»­ ¿®» ­«¾¶»½¬ ¬± ¬¸» º±´´±©·²¹æ A. Annual Vacation Leave ïò Ê¿½¿¬·±² ß½½®«¿´ ¿ò Û¨»½«¬·ª» Ó¿²¿¹»³»²¬ »³°´±§»»­ ­¸¿´´ ¿½½®«» ±²» ¸«²¼®»¼ ­·¨¬§ øïêð÷ ¸±«®­ °»® §»¿®ò ¾ò Ó·¼¼´» Ó¿²¿¹»³»²¬ »³°´±§»»­ ­¸¿´´ ¿½½®«» ¿²²«¿´ ª¿½¿¬·±² ´»¿ª» ¿­ º±´´±©­æ Ç»¿®­ ±º Í»®ª·½» ر«®­ °»® Ç»¿® ð ó ë ïîð ê ó ïð ïíê ïïõ ïêð RESOLUTION NO. PAGE FOUR ½ò ݱ²º·¼»²¬·¿´ñÛ¨»³°¬ »³°´±§»»­ ­¸¿´´ ¿½½®«» ¿²²«¿´ ª¿½¿¬·±² ´»¿ª» ¿­ º±´´±©­æ Ç»¿®­ ±º Í»®ª·½» ر«®­ °»® Ç»¿® ð ó í èð ì ó ë çê ê ó ïð ïîð ïï ó ïë ïíê ïêõ ïêð îò Ê¿½¿¬·±² б´·½§ ¿ò Ê¿½¿¬·±² ­¸¿´´ ¾» ¬¿µ»² ¿¬ ¬¸» ½±²ª»²·»²½» ±º ¬¸» Ý·¬§ ©·¬¸ ¬¸» ¿°°®±ª¿´ ±º ¬¸» ¼»°¿®¬³»²¬ ¸»¿¼ ±® Ý·¬§ Ó¿²¿¹»®ò Í«½¸ ª¿½¿¬·±² ­¸±«´¼ ¾» ¬¿µ»² ¿²²«¿´´§ ¿²¼ ²±¬ ¿½½«³«´¿¬»¼ º®±³ §»¿® ¬± §»¿®ò Û³°´±§»»­ ­¸¿´´ ¾» ¿´´±©»¼ ¬± ¿½½«³«´¿¬» «° ¬± ¬©± øî÷ §»¿®­ ª¿½¿¬·±² ¿´´±©¿²½» ¾¿­»¼ ±² §»¿®­ ±º ­»®ª·½» ¿¾±ª»ò ß­ ±º ѽ¬±¾»® îëô îðïïô ¿´´ ¿½½«³«´¿¬»¼ ª¿½¿¬·±² ·² »¨½»­­ ±º ¬©± øî÷ §»¿®­ ­¸¿´´ ¾» ¬¿µ»² ¿¬ ¿ ¬·³» ³«¬«¿´´§ ¿¹®»»¿¾´» ¬± ¾±¬¸ ¬¸» ­«°»®ª·­±® ¿²¼ ¬¸» »³°´±§»» ¾«¬ ¾§ ²± ´¿¬»® ¬¸¿² Ü»½»³¾»® íïô îðïíò ׺ ¿² »³°´±§»» ·­ °®±¸·¾·¬»¼ ¾§ ¬¸» ­«°»®ª·­±® º®±³ ¬¿µ·²¹ ¸·­ ª¿½¿¬·±² ¾»½¿«­» ±º ³¿²°±©»® ­¸±®¬¿¹»­ ±® ±°»®¿¬·±²¿´ ²»»¼­ô ¬¸» »³°´±§»» ³¿§ ¾» °¿·¼ ±«¬ ¿¬ ¬¸» ®¿¬» ±º °¿§ »¿®²»¼ ¿¬ ¬¸» ¬·³» ¬¸» »³°´±§»» ©±«´¼ ¸¿ª» ¬¿µ»² ¸·­ ª¿½¿¬·±²ò Í«½¸ °¿§ ±«¬ ®»¯«·®»­ ¿°°®±ª¿´ ¾§ ¬¸» Ý·¬§ Ó¿²¿¹»® ¿²¼ ·­ ´·³·¬»¼ ¬± ¿ ¬±¬¿´ ±º ±²» ¸«²¼®»¼ ­·¨¬§ øïêð÷ ¸±«®­ °»® ½¿´»²¼¿® §»¿®ò ̸»®»¿º¬»®ô ¿² »³°´±§»» ©¸± ¸¿­ ¿ ¾¿´¿²½» ±º ¿½½«³«´¿¬»¼ ª¿½¿¬·±² ¬¸¿¬ »¨½»»¼­ ¬¸» ¬©± øî÷ §»¿® ³¿¨·³«³ ­¸¿´´ ²±¬ ®»½»·ª» ª¿½¿¬·±² ¿½½®«¿´ «²¬·´ ¬¸» ª¿½¿¬·±² ¾¿´¿²½» º¿´´­ ¾»´±© ¬¸» ¬©± øî÷ §»¿® ÐÜÅÔÐÈÐô×ÜÉÜÑÑÍÎÊÊÔÛÑØÉÕØÊÈÍØËÇÔÊÎËÊÕÜÑÑÜÚÚÎÐÐÎÙÜÉØÉÕØØÐÍÑÎÄØØÊjÙØÊÔËØÉÎÉÜÒØ ª¿½¿¬·±² ¬·³» ±ººò ¾ò ß² »³°´±§»» ­¸¿´´ ¾» »²¬·¬´»¼ ¬± ¾» °¿·¼ º±® «²«­»¼ »¿®²»¼ ª¿½¿¬·±² ¿¬ ¬¸» ®¿¬» ±º °¿§ ·² »ºº»½¬ ¿¬ ¬¸» ¬·³» ±º ­»°¿®¿¬·±² º®±³ »³°´±§³»²¬ò ½ò Ê¿½¿¬·±² ­¸¿´´ ¾» ¿½½®«»¼ ±² ¿ ³±²¬¸´§ ¾¿­·­ ¾§ ¼·ª·¼·²¹ ¬©»´ª» øïî÷ ·²¬± ¬¸» ²«³¾»® ±º »´·¹·¾´» ª¿½¿¬·±² ¸±«®­ô ¿­ ­»¬ º±®¬¸ ·² Í»½¬·±² ìøß÷ ¿¾±ª»ô ¬± ©¸·½¸ ¬¸» »³°´±§»» ·­ ØÑÔÖÔÛÑØÉÎËØÚØÔÇØÛÜÊØÙÈÍÎÏÉÕØØÐÍÑÎÄØØÊjÄØÜËÊÎ×ÊØËÇÔÚØÆÔÉÕÉÕØúÔÉÄ B. Sick Leave ïò Í·½µ ´»¿ª» ­¸¿´´ ¾» ¼»º·²»¼ ¿­ ¿¾­»²½» º®±³ ¼«¬§ ¾»½¿«­» ±º ·´´²»­­ ±® ±ºº ¬¸» ¶±¾ ·²¶«®§ô ±® »¨°±­«®» ¬± ½±²¬¿¹·±«­ ¼·­»¿­» ¿­ »ª·¼»²½»¼ ¾§ ½»®¬·º·½¿¬·±² º®±³ ¿² ¿½½»°¬»¼ ³»¼·½¿´ ¿«¬¸±®·¬§ò îò Í·½µ ´»¿ª» ­¸¿´´ ¾» °¿·¼ ¬± ½±ª»®»¼ »³°´±§»»­ ¿¬ ¬¸» ®¿¬» ±º »·¹¸¬ øè÷ ¸±«®­ °»® ³±²¬¸ ±º ­»®ª·½»ò Í·½µ ´»¿ª» ­¸¿´´ ²±¬ ¾» ½±²­·¼»®»¼ ¿ °®·ª·´»¹» ¬¸¿¬ ¿² »³°´±§»» ³¿§ «­» ¿¬ ¸·­ ¼·­½®»¬·±² ¾«¬ ­¸¿´´ ¾» ¿´´±©»¼ ±²´§ ·² ½¿­» ±º ²»½»­­·¬§ ¿²¼ ¿½¬«¿´ ­·½µ²»­­ ±® ¼·­¿¾·´·¬§ò ˲«­»¼ ­·½µ ´»¿ª» ­¸¿´´ ¿½½®«» ©·¬¸±«¬ ´·³·¬ ±² ¿½½«³«´¿¬·±²ò íò ײ ±®¼»® ¬± ®»½»·ª» ½±³°»²­¿¬·±² ©¸·´» ¿¾­»²¬ ±² ­·½µ ´»¿ª»ô ¬¸» »³°´±§»» ­¸¿´´ ²±¬·º§ ¿ ¼»­·¹²¿¬»¼ ­«°»®ª·­±® ©·¬¸·² ¬©± øî÷ ¸±«®­ ±º ¬¸» ¬·³» ­»¬ º±® ¾»¹·²²·²¹ ¼«¬§ô «²´»­­ ²±¬·º·½¿¬·±² ·­ °¸§­·½¿´´§ ·³°®¿½¬·½¿´ò Ú±® ¿²§ ­«½¸ ¿¾­»²½»ô ¬¸» »³°´±§»» ­¸¿´´ º·´» ¿ ©®·¬¬»² ­¬¿¬»³»²¬ ©·¬¸ ¬¸» Ý·¬§ Ó¿²¿¹»® ­¬¿¬·²¹ ¬¸» ½¿«­» ±º ¬¸» ¿¾­»²½»ò ɸ»² ¬¸» ¿¾­»²½» ·­ º±® ³±®» ¬¸¿² ±²» øï÷ ©±®µ ¼¿§ô ¿²¼ ¬¸»®» ·­ ®»¿­±²¿¾´» ½¿«­» ¬± ·²¼·½¿¬» ¿¾«­» ±º ­·½µ ´»¿ª»ô ¬¸» ¼»°¿®¬³»²¬ ¸»¿¼ ÚÎÏÚØËÏØÙÎËúÔÉÄðÜÏÜÖØËÐÜÄËØÌÈÔËØÜÍÕÄÊÔÚÔÜÏÊjÚØËÉÔ×ÔÚÜÉØÊÉÜÉÔÏÖÉÕØ ½¿«­» ±º ¿¾­»²½» ¾»º±®» ­¿·¼ ´»¿ª» ­¸¿´´ ¾» ¿°°®±ª»¼ ¾§ ¬¸» Ý·¬§ Ó¿²¿¹»®ò RESOLUTION NO. PAGE FIVE ìò ̸» ®·¹¸¬ ¬± ¾»²»º·¬­ «²¼»® ¬¸» ­·½µ ´»¿ª» °´¿² ­¸¿´´ ½±²¬·²«» ±²´§ ¼«®·²¹ ¬¸» °»®·±¼ ¬¸¿¬ ¬¸» »³°´±§»» ·­ »³°´±§»¼ ¾§ ¬¸» Ý·¬§ò ̸·­ °´¿² ­¸¿´´ ²±¬ ¹·ª» ¿²§ »³°´±§»» ¬¸» ®·¹¸¬ ¬± ¾» ®»¬¿·²»¼ ·² ¬¸» ­»®ª·½» ±º ¬¸» Ý·¬§ô ±® ¿²§ ®·¹¸¬ ±º ½´¿·³ ¬± ­·½µ²»­­ ¼·­¿¾·´·¬§ ¾»²»º·¬­ ¿º¬»® ­»°¿®¿¬·±² º®±³ ¬¸» ­»®ª·½»­ ±º ¬¸» Ý·¬§ò ëò Ò±¬©·¬¸­¬¿²¼·²¹ ¿²§¬¸·²¹ ½±²¬¿·²»¼ ·² ¬¸·­ Í»½¬·±²ô ²± »³°´±§»» ­¸¿´´ ¾» »²¬·¬´»¼ ¬± ®»½»·ª» ¿²§ °¿§³»²¬ ±® ±¬¸»® ½±³°»²­¿¬·±² º®±³ ¬¸» Ý·¬§ ©¸·´» ¿¾­»²¬ º®±³ ¼«¬§ ¾§ ®»¿­±²­ ±º ·²¶«®·»­ ±® ¼·­¿¾·´·¬§ ®»½»·ª»¼ ¿­ ¿ ®»­«´¬ ±º »²¹¿¹·²¹ ·² »³°´±§³»²¬ ±¬¸»® ¬¸¿² »³°´±§³»²¬ ¾§ ¬¸» Ý·¬§ô º±® ³±²»¬¿®§ ¹¿·² ±® ±¬¸»® ½±³°»²­¿¬·±²ô ±® ¾§ ®»¿­±²­ ±º »²¹¿¹·²¹ ·² ¾«­·²»­­ ±® ¿½¬·ª·¬§ º±® ³±²»¬¿®§ ¹¿·² ±® ±¬¸»® ½±³°»²­¿¬·±² ±¬¸»® ¬¸¿² ¾«­·²»­­ ±® ¿½¬·ª·¬§ ½±²²»½¬»¼ ©·¬¸ Ý·¬§ »³°´±§³»²¬ò êò ߬ ¬¸» ©®·¬¬»² ®»¯«»­¬ ±º ¬¸» ¿°°±·²¬·²¹ ¿«¬¸±®·¬§ô ¬¸» Ý·¬§ Ó¿²¿¹»® ³¿§ ®»¯«·®» ¿² »³°´±§»» ¬± ­«¾³·¬ ¬± ¿² »¨¿³·²¿¬·ÎÏÛÄÉÕØúÔÉÄjÊÍÕÄÊÔÚÔÜÏÜÏÙÔ×ÉÕØ ®»­«´¬­ ±º ¬¸» »¨¿³·²¿¬·±² ·²¼·½¿¬» ¬¸» »³°´±§»» ·­ «²¿¾´» ¬± °»®º±®³ ¸·­ ¼«¬·»­ô ±® ·² ¬¸» °»®º±®³¿²½» ±º ¸·­ ¼«¬·»­ô »¨°±­»­ ±¬¸»®­ ¬± ·²º»½¬·±²ô ¬¸» »³°´±§»» ­¸¿´´ ¾» °´¿½»¼ ±² ­·½µ ´»¿ª» ©·¬¸±«¬ °®·ª·´»¹» ±º ®»·²­¬¿¬»³»²¬ «²¬·´ ¿¼»¯«¿¬» ³»¼·½¿´ »ª·¼»²½» ·­ ­«¾³·¬¬»¼ ¬¸¿¬ ¬¸» »³°´±§»» ·­ ½±³°»¬»²¬ ¬± °»®º±®³ ¸·­ ¼«¬·»­ ±® ©·´´ ²±¬ ­«¾¶»½¬ ±¬¸»®­ ¬± ·²º»½¬·±²ò ß²§ »³°´±§»» ­± »¨¿³·²»¼ ­¸¿´´ ¸¿ª» ¬¸» ®·¹¸¬ ¬± ­«¾³·¬ ¬¸» ®»°±®¬­ ±º ¿ ½±³°»¬»²¬ ³»¼·½¿´ ¿«¬¸±®·¬§ ±º ¸·­ ±©² ­»´»½¬·±²ô ¿²¼ ¿¬ ¸·­ ±©² »¨°»²­»ô ·² ¿¼¼·¬·±² ¬± ¬¸» ®»°±®¬ ­«¾³·¬¬»¼ ¾§ ¬¸» úÔÉÄjÊÍÕÄÊÔÚÔÜÏôÏÉÕØØÇØÏÉÎ×ÜÚÎÏ×ÑÔÚÉÎ×ÎÍÔÏÔÎÏÜÏÙÎËËØÚÎÐÐØÏÙÜÉÔÎÏÎ× ¬¸» ¬©± °¸§­·½·¿²­ô ¿ ¬¸·®¼ °¸§­·½·¿² ­¸¿´´ ¾» ­»´»½¬»¼ ¾§ ¬¸» º·®­¬ ¬©± °¸§­·½·¿²­ ¿²¼ ¬¸» º·²¿´ ¼»½·­·±² ­¸¿´´ ¾» ³¿¼» ¾§ ¬¸» Ý·¬§ Ó¿²¿¹»®ô ©¸± ³¿§ ­»»µ ¬¸» ¿¼ª·½» ±º ¬¸» л®­±²²»´ ß¼ª·­±®§ Þ±¿®¼ ±º ¬¸» Ý·¬§ò Sick Leave Conversion upon Retirement. éò ߬ ®»¬·®»³»²¬ô ¿² »³°´±§»» ­¸¿´´ ¸¿ª» ¬¸» ª¿´«» ±º «²«­»¼ ¿½½«³«´¿¬»¼ ­·½µ ´»¿ª» «° ¬± ¿ ³¿¨·³«³ ²«³¾»® ±º ¸±«®­ ¼»°±­·¬»¼ ·²¬± ¬¸» Ý·¬§ λ¬·®»³»²¬ Í¿ª·²¹­ д¿² ¬± ¾» «­»¼ º±® »´·¹·¾´» ³»¼·½¿´ »¨°»²¼·¬«®»­ò ̸» ª¿´«» ±º ¿½½®«»¼ ­·½µ ´»¿ª» ¸±«®­ ­¸¿´´ ¾» ½¿´½«´¿¬»¼ ¾§ ¬¸» ®¿¬» ±º °¿§ ¿¬ ®»¬·®»³»²¬ò ¿ò Ûºº»½¬·ª» ѽ¬±¾»® îëô îðïïô ¬¸» ³¿¨·³«³ ²«³¾»® ±º «²«­»¼ ¿½½«³«´¿¬»¼ ­·½µ ´»¿ª» ¸±«®­ »´·¹·¾´» º±® ¼»°±­·¬ ·­ ±²» ¬¸±«­¿²¼ º·ª» ¸«²¼®»¼ ­»ª»²¬§óº·ª» øïôëéë÷ ¸±«®­ò ¾ò ß² »³°´±§»» ±² °¿§®±´´ ¿­ ±º ѽ¬±¾»® îëô îðïï ©¸± ¸¿­ ¿ ¾¿´¿²½» ±º «²«­»¼ ¿½½«³«´¿¬»¼ ­·½µ ´»¿ª» ¸±«®­ ¿¬ ±® ¿¾±ª» ±²» ¬¸±«­¿²¼ º·ª» ¸«²¼®»¼ ­»ª»²¬§óº·ª» ¸±«®­ øïôëéë÷ ¾«¬ ¿¬ ±® ¾»´±© ±²» ¬¸±«­¿²¼ ²·²» ¸«²¼®»¼ øïôçðð÷ ¸±«®­ ­¸¿´´ ¸¿ª» ¬¸¿¬ ²«³¾»® ±º ¸±«®­ ®»½±®¼»¼ ¿­ ¸·­ »´·¹·¾´» ³¿¨·³«³ º±® ¼»°±­·¬ ¿¬ ®»¬·®»³»²¬ ·²¬± ¬¸» Ý·¬§ λ¬·®»³»²¬ Í¿ª·²¹­ д¿²ò ½ò ß² »³°´±§»» ¸·®»¼ ±² ±® ¿º¬»® ѽ¬±¾»® îëô îðïï ­¸¿´´ ¾» »´·¹·¾´» ¬± ¼»°±­·¬ ¬¸» ª¿´«» ±º «²«­»¼ ¿½½«³«´¿¬»¼ ­·½µ ´»¿ª» ¸±«®­ «° ¬± ¿ ³¿¨·³«³ ±º º·ª» ¸«²¼®»¼ øëðð÷ ¸±«®­ò Sick Leave Conversion upon Layoff. èò ײ ¬¸» »ª»²¬ ±º ¿ °»®³¿²»²¬ ±® ·²¼»º·²·¬» ´¿§±ººô ¿² »³°´±§»» ©·¬¸ ¬»² øïð÷ §»¿®­ ±º ½±²¬·²«±«­ ­»®ª·½» ©·¬¸ ¬¸» Ý·¬§ ­¸¿´´ ¾» »²¬·¬´»¼ ¬± ¬¸» ­·½µ ´»¿ª» ¼»°±­·¬ ¾»²»º·¬ ¿­ ­°»½·º·»¼ ¿¾±ª»ò ׺ ­«½¸ »³°´±§»» ®»­·¹²­ ¿º¬»® ®»½»·ª·²¹ ±ºº·½·¿´ ²±¬·º·½¿¬·±² ±º ¸·­ ·³°»²¼·²¹ ´¿§±ººô ¸» ­¸¿´´ ®»³¿·² »´·¹·¾´» º±® ¬¸» ¿¾±ª» ¾»²»º·¬ò RESOLUTION NO. PAGE SIX Conversion of Sick Leave to Vacation. çò Û³°´±§»»­ ©¸± ¾»½±³» »²¬·¬´»¼ ¬± ¿½½®«» ­·½µ ´»¿ª» ¿´´±©¿²½» ©¸·½¸ ¸¿­ ²±¬ ¾»»² «­»¼ô ³¿§ ½±²ª»®¬ »¿½¸ ¬©± øî÷ ¸±«®­ ±º ¿½½«³«´¿¬»¼ ­·½µ ´»¿ª» ¬± ±²» øï÷ ¿¼¼·¬·±²¿´ ¸±«® ±º ª¿½¿¬·±²ô ¿º¬»® ¸¿ª·²¹ ¿½½«³«´¿¬»¼ ­·¨ó¸«²¼®»¼ º±®¬§ øêìð÷ ¸±«®­ ±º ­·½µ ´»¿ª»ô ¿²¼ °®±ª·¼·²¹ ¬¸¿¬ ²±¬ ³±®» ¬¸¿² º±®¬§ øìð÷ ¸±«®­ ±º ¿¼¼·¬·±²¿´ ª¿½¿¬·±² ¼¿§­ ³¿§ ¾» ­± ½±²ª»®¬»¼ ·² ¿²§ ±²» øï÷ º·­½¿´ §»¿®ò C. Emergency Leave ïò ß²§ »³°´±§»» ©¸± ·­ ¿¾­»²¬ º®±³ ©±®µ ¾§ ®»¿­±² ±º ¿¬¬»²¼¿²½» «°±² ³»³¾»®­ ±º ¬¸» ·³³»¼·¿¬» º¿³·´§ô ©¸±­» ·²½¿°¿½·¬¿¬·±² ®»¯«·®»­ ¬¸» ½¿®» ±º ­«½¸ »³°´±§»»ô ±® ¼»¿¬¸ ·² ¬¸» ·³³»¼·¿¬» º¿³·´§ ±º ¬¸» »³°´±§»»ô ³¿§ ¾» ¿´´±©»¼ »³»®¹»²½§ ´»¿ª» ©·¬¸ °¿§ ²±¬ ¬± »¨½»»¼ ­·¨ øê÷ ©±®µ ¼¿§­ °»® ·²½·¼»²¬ ±² ¬¸» ¾¿­·­ ±º ±²»ó ¸¿´º øïñî÷ ©±®µ ¼¿§ º±® »¿½¸ ³±²¬¸ ±º ®»¹«´¿® »³°´±§³»²¬ô ¬¸¿¬ ·­ ¼»¼«½¬»¼ º®±³ ¿½½«³«´¿¬»¼ ­·½µ ´»¿ª»ô ²±¬ ¬± »¨½»»¼ ¬©»´ª» øïî÷ ©±®µ ¼¿§­ °»® §»¿®ò ׳³»¼·¿¬» º¿³·´§ ­¸¿´´ ·²½´«¼»ô ¿²¼ ¾» ´·³·¬»¼ ¬±ô ³±¬¸»®ô º¿¬¸»®ô ¾®±¬¸»®ô ­·­¬»®ô ­°±«­»ô ½¸·´¼ ±® ¹®¿²¼°¿®»²¬­ ±º ¿²§ »´·¹·¾´» »³°´±§»» ±® ±º ¬¸» ­°±«­» ±º ¬¸» »³°´±§»» ±º ¬¸» Ý·¬§ò îò Ú±® ¿¾­»²½»­ «²¼»® ¬¸·­ Í»½¬·±² »¨½»»¼·²¹ ¿ ¬±¬¿´ ±º ¬¸®»» øí÷ ©±®µ·²¹ ¼¿§­ ·² ÜÏÄÊÔÅÐÎÏÉÕÍØËÔÎÙÜÍÕÄÊÔÚÔÜÏÊjÚØËÉÔ×ÔÚÜÉØÇØËÔ×ÄÔÏÖÉÕØ×ÜÐÔÑÔØÊj ·²½¿°¿½·¬¿¬·±² ´»¿ª» ¾¿­·­ ³¿§ ¾» ®»¯«·®»¼ ¾§ ¬¸» Ý·¬§ Ó¿²¿¹»® ±® ¼»°¿®¬³»²¬ ¸»¿¼ò íò ß´´ ­«½¸ ½´¿·³­ º±® »³»®¹»²½§ ´»¿ª» ¿®» ­«¾¶»½¬ ¬± ª»®·º·½¿¬·±² ¾§ ¬¸» Ý·¬§ Ó¿²¿¹»®ò D. Personal Leave. É·¬¸ ¿°°®±ª¿´ ±º ¬¸» ¼»°¿®¬³»²¬ ¸»¿¼ ±® Ý·¬§ Ó¿²¿¹»®ô ¬©»²¬§ó ×ÎÈË ÕÎÈËÊÍØËÄØÜËÎ×ÜÏØÐÍÑÎÄØØÊjÊÔÚÒÑØÜÇØÐÜÄÛØÈÊØÙÎÏÍØËÊÎÏÜÑÐÜÉÉØËÊÆÕÔÚÕ ¿®» ±º ¿² «²­»»² ½±³¾·²¿¬·±² ±º ½·®½«³­¬¿²½»­ ©¸·½¸ ½¿´´ º±® ·³³»¼·¿¬» ¿½¬·±² ±® ¬± ¿¼¼ ±²» ¿¼¼·¬·±²¿´ ¸±«® °»® ¸±´·¼¿§ ¿­ ½±ª»®»¼ ·² Í»½¬·±² ìøÔ÷ò Í«½¸ ³¿¬¬»®­ ­¸¿´´ ¾» ½±²­·¼»®»¼ ¿­ ¬¸±­» »ª»²¬­ ±® ±½½«®®»²½»­ ©¸·½¸ ¿ ®»¿­±²¿¾´» °®«¼»²¬ °»®­±² ©±«´¼ ²±¬ ±® ½±«´¼ ²±¬ °±­¬°±²» ¬± ¿ ­«¾­»¯«»²¬ ¬·³»ò ̸» ²¿¬«®» ±º ¬¸» ³¿¬¬»® ­¸¿´´ ¾» »¨°´¿·²»¼ ¬± ¬¸» ·³³»¼·¿¬» ­«°»®ª·­±® ¿²¼ ­¸¿´´ ¾» ¹®¿²¬»¼ ©·¬¸ ¸·­ ¿°°®±ª¿´ò Í«½¸ °»®­±²¿´ ´»¿ª» ­¸¿´´ ²±¬ ¾» ½«³«´¿¬·ª» º®±³ §»¿® ¬± §»¿®ò E. Workers’ Compensation Leave ïò ׺ ¿² »³°´±§»» ·­ ¿¾­»²¬ º®±³ ©±®µ ¾§ ®»¿­±² ±º ¿² ·²¶«®§ ±® ·´´²»­­ ½±ª»®»¼ ¾§ æÎËÒØËÊjúÎÐÍØÏÊÜÉÔÎÏÉÕØúÔÉÄÊÕÜÑÑ°¿§ ¬¸» »³°´±§»» ¬¸» ¼·ºº»®»²½» ¾»¬©»»² ÉÕØÜÐÎÈÏÉÖËÜÏÉØÙÍÈËÊÈÜÏÉÉÎÊÈÚÕæÎËÒØËÊúÎÐÍØÏÊÜÉÔÎÏjÑÜÆÜÏÙÉÕØ ØÐÍÑÎÄØØÊjËØÖÈÑÜËËÜÉØÎ×ÍÜÄÙÈËÔÏÖÊÈÚÕÍÎËÉÔÎÏÎ×ÉÔÐØÜÊÉÕØúÎÈÏÚÔÑÐÜÄ ¼»¬»®³·²»ò îò ß² »³°´±§»» ©¸± ·­ ¿¾­»²¬ º®±³ ©±®µ ¾§ ®»¿­±² ±º ¿² ·²¶«®§ ±® ·´´²»­­ ½±ª»®»¼ ¾§ æÎËÒØËÊjúÎÐÍØÏÊÜÉÔÎÏÊÕÜÑÑÛØÜÑÑÎÆØÙÈÍÉÎÎÏØ ÄØÜËÑØÜÇØÎ×ÜÛÊØÏÚØÜÊ ®»¯«·®»¼ ¾§ ¸·­ ½±²¼·¬·±²ô ©·¬¸ ¬¸» Ý·¬§ °¿§·²¹ ¬¸» ¼·ºº»®»²½» ¾»¬©»»² ¬¸» ¿³±«²¬ ÖËÜÏÉØÙÍÈËÊÈÜÏÉÉÎæÎËÒØËÊjúÎÐÍØÏÊÜÉÔÎÏÑÜÆÜÏÙÉÕØØÐÍÑÎÄØØjÊËØÖÈÑÜËËÜÉØ ±º °¿§ò RESOLUTION NO. PAGE SEVEN F.Employee Disability Leave ïò ß² »³°´±§»» ¬¸¿¬ ¸¿­ ¿¬ ´»¿­¬ ±²» §»¿® ±º ½±²¬·²«±«­ ­»®ª·½» ©·¬¸ ¬¸» Ý·¬§ ¿²¼ ©¸± ¸¿­ »¨¸¿«­¬»¼ ¿´´ ¿½½®«»¼ ´»¿ª» øª¿½¿¬·±²ô ­·½µ ´»¿ª»ô ½±³°»²­¿¬±®§ ¬·³»÷ ¼«» ¬± ²±²ó·²¼«­¬®·¿´ ·´´²»­­ ±® ·²¶«®§ ½¿² ¾» ¿¼ª¿²½»¼ ­·½µ ´»¿ª» ¬·³» ¿¬ ¬¸» ®¿¬» Î×ÊØÇØÏÉÄ×ÔÇØÍØËÚØÏÉÎ×ÉÕØØÐÍÑÎÄØØjÊËØÖÈÑÜËÊÜÑÜËÄÜÚÚÎËÙÔÏÖÉÎÉÕØ º±´´±©·²¹ ¬¿¾´»æ Ó¿¨·³«³ Ì·³» ß´´±©¿²½» øر«®­÷ Ç»¿®­ ±º Í»®ª·½» ̱¬¿´ ر«®­ ï ¬¸®±«¹¸ ë íêð ê ¬¸®±«¹¸ ïð ëìì Ѫ»® ïð éîð îò ß² ¿°°´·½¿¬·±² º±® ¼·­¿¾·´·¬§ ´»¿ª» ­¸¿´´ ¾» ³¿¼» ¾§ ¬¸» »³°´±§»» ¬± ¬¸» Ý·¬§ Ó¿²¿¹»® ±® ¸·­ ¼»­·¹²»» ¬¸®±«¹¸ ¬¸» ¼»°¿®¬³»²¬ ¸»¿¼ô ¿½½±³°¿²·»¼ ¾§ ³»¼·½¿´ ½»®¬·º·½¿¬·±² º®±³ ¿ °¸§­·½·¿² ª»®·º§·²¹ ¬¸» °»®·±¼ ±º ³»¼·½¿´ ¼·­¿¾·´·¬§ò ü×ÉØËÉÕØØÐÍÑÎÄØØËØÉÈËÏÊÉÎÆÎËÒ×ËÎÐÙÔÊÜÛÔÑÔÉÄÑØÜÇØÉÕØØÐÍÑÎÄØØjÊÊÔÚÒ ´»¿ª» ¿½½®«¿´ ­¸¿´´ ¾» ®»¼«½»¼ ¬± º±«® øì÷ ¸±«®­ °»® ³±²¬¸ ¿²¼ °´¿½»¼ ±² ¿ ®»·³¾«®­»³»²¬ ­½¸»¼«´» ©·¬¸ ¬¸» 燐±´´ Ѻº·½» ¬± ®»·³¾«®­» ¬¸» Ý·¬§ ¬¸» ª¿´«» ±º ¬¸» ¬·³» «­»¼ º±® ­«½¸ »³°´±§»» ¼·­¿¾·´·¬§ ´»¿ª»ò ̸» »³°´±§»» ³¿§ ½±²¬®·¾«¬» ª¿½¿¬·±² ¬± ¿½½»´»®¿¬» »³°´±§»»ù­ ®»·³¾«®­»³»²¬ ¬± ¬¸» Ý·¬§ º±® °®±ª·¼·²¹ ¬¸» ¾»²»º·¬­ «²¼»® ¬¸·­ Í»½¬·±²ò ìò Ò± »³°´±§»» ­¸¿´´ ®»½»·ª» ³±®» ¬¸¿² ¬¸» þ̱¬¿´þ ­»¬ º±®¬¸ ¿¾±ª» º±® ¸·­ ´»²¹¬¸ ±º ­»®ª·½»ô ¼«®·²¹ ¸·­ »²¬·®» »³°´±§³»²¬ ©·¬¸ ¬¸» Ý·¬§ò ëò Ù®±«²¼­ º±® ¬»®³·²¿¬·±² ±º ¼·­¿¾·´·¬§ ´»¿ª» ¾§ ¬¸» Ý·¬§ Ó¿²¿¹»® ±® ¸·­ ¼»­·¹²»» ­¸¿´´ ·²½´«¼»ô ¾«¬ ²±¬ ¾» ´·³·¬»¼ ¬±ô ¬¸» º±´´±©·²¹ ®»¿­±²­æ ¿ò ̸» »³°´±§»» ¸¿­ ®»½±ª»®»¼ º®±³ ¸·­ ·´´²»­­ ±® ·²¶«®§ò ¾ò ̸» ´»¿ª» ·­ ¾»·²¹ «­»¼ ¿­ ¿ °®»ó®»¬·®»³»²¬ ´»¿ª» º±® °«®°±­» ±º °±­¬°±²·²¹ ®»¬·®»³»²¬ ±® °»²­·±²ò ½ò ̸» ¼·­¿¾·´·¬§ ´»¿ª» ©¿­ °®±½«®»¼ ¾§ º®¿«¼ô ³·­®»°®»­»²¬¿¬·±² ±® ³·­¬¿µ»ò ¼ò ̸» »³°´±§»» ¸¿­ ²±¬ ½±±°»®¿¬»¼ º«´´§ ·² ­«°°´§·²¹ ¿´´ ·²º±®³¿¬·±² ¿²¼ ­«¾³·¬¬·²¹ ¬± ¿²§ »¨¿³·²¿¬·±² ®»¯«»­¬»¼ ¾§ ¬¸» Ý·¬§ ¬± ¼»¬»®³·²» ¬¸» »¨·­¬»²½» ±® ½±²¬·²«·²¹ ²¿¬«®» ±º ¬¸» »³°´±§»»ù­ ¼·­¿¾·´·¬§ò êò ײ ¬¸» »ª»²¬ ¿² »³°´±§»» ¾»½±³»­ ·²»´·¹·¾´» ¬± ¿½½®«» ­·½µ ´»¿ª» ±® ·­ ­½¸»¼«´»¼ ¬± »²¼ »³°´±§³»²¬ ©·¬¸ ¬¸» Ý·¬§ ¿²¼ ¸¿­ ²±¬ ½±³°´»¬»¼ ¬¸» ®»·³¾«®­»³»²¬ ­½¸»¼«´» º±® ¬¸·­ ¾»²»º·¬ô ¬¸» ¾¿´¿²½» ¼«» ­¸¿´´ ¾» ¸¿²¼´»¼ ¾§ °¿§®±´´ ¼»¼«½¬·±² ±® ¿½½±«²¬­ ®»½»·ª¿¾´» ¿­ ¿°°´·½¿¾´»ò RESOLUTION NO. PAGE EIGHT G. Military Leave. Ó·´·¬¿®§ ´»¿ª» ­¸¿´´ ¾» ¹®¿²¬»¼ ·² ¿½½±®¼¿²½» ©·¬¸ ¬¸» °®±ª·­·±²­ ±º ͬ¿¬» ¿²¼ñ±® Ú»¼»®¿´ ´¿©ò ß´´ »³°´±§»»­ »²¬·¬´»¼ ¬± ³·´·¬¿®§ ´»¿ª» ­¸¿´´ ¹·ª» ¬¸» ¿°°±·²¬·²¹ °±©»® ¿² ±°°±®¬«²·¬§ô ©·¬¸·² ¬¸» ´·³·¬­ ±º ³·´·¬¿®§ ®»¹«´¿¬·±²­ô ¬± ¼»¬»®³·²» ©¸»² ­«½¸ ´»¿ª» ­¸¿´´ ¾» ¬¿µ»²ò H. Jury Duty. Ûºº»½¬·ª» Ò±ª»³¾»® ïô ïççïô ¬¸» Ý·¬§ ©·´´ ²± ´±²¹»® °®±ª·¼» °¿·¼ ®»´»¿­» ¬·³» º±® ¶«®§ ¼«¬§ ¬± »³°´±§»»­ ½±ª»®»¼ ¾§ ¬¸·­ λ­±´«¬·±²ò ׺ ¬¸» ͬ¿¬» ¿²¼ñ±® Ú»¼»®¿´ ݱ«®¬ Ö«®§ ݱ³³·­­·±²»®­ ®»­½·²¼ ¬¸»·® °®»­»²¬ °±´·½§ ±º ¹®¿²¬·²¹ »¨»³°¬·±²­ º®±³ ¶«®§ ­»®ª·½» ¬± °»®­±²­ ©¸± ¼± ²±¬ ®»½»·ª» °¿·¼ ®»´»¿­» ¬·³» º±® ¶«®§ ¼«¬§ º®±³ ¬¸»·® »³°´±§»®­ô ­± ¿­ ¬± ®»¯«·®» ¶«®§ ¼«¬§ ­»®ª·½» ¼»­°·¬» ¬¸» ¿¾­»²½» ±º ­«½¸ °¿§ º®ÎÐÉÕØÔËØÐÍÑÎÄØËÉÕØÏÉÕØúÔÉÄjÊÍËÜÚÉÔÚØÎ× °®±ª·¼·²¹ °¿·¼ ´»¿ª» ¬·³» ¬± »³°´±§»»­ º±® ¶«®§ ¼«¬§ ­¸¿´´ ¾» ®»·²­¬¿¬»¼ ·³³»¼·¿¬»´§ «°±² ¬¸» »ºº»½¬·ª» ¼¿¬» ±º ­«½¸ ½¸¿²¹» º±® ¬¸» ¿°°´·½¿¾´» ͬ¿¬» ¿²¼ñ±® Ú»¼»®¿´ ݱ«®¬ò ײ ¬¸» »ª»²¬ ¬¸¿¬ ¿² »³°´±§»» ·­ ½¿´´»¼ º±® ¶«®§ ¼«¬§ ¿²¼ ©·­¸»­ ¬± ­»®ª»ô ¿½½®«»¼ ª¿½¿¬·±² ´»¿ª»ô ½±³°»²­¿¬±®§ ¬·³» ±® ¿ ´»¿ª» ±º ¿¾­»²½» ©·¬¸±«¬ °¿§ ­¸¿´´ ¾» ¹®¿²¬»¼ ­«¾¶»½¬ ¬± ¬¸» ­½¸»¼«´·²¹ ®»¯«·®»³»²¬­ ±º ¬¸» Ý·¬§ò ײ ¬¸» »ª»²¬ ¬¸¿¬ ¬¸» ½±«®¬ º«´´§ ®»·³¾«®­»­ ¬¸» Ý·¬§ º±® ¬¸» º«´´ ­¿´¿®§ ±º ¿² »³°´±§»» ±² ¶«®§ ¼«¬§ô ¬¸» Ý·¬§ ©·´´ ·³³»¼·¿¬»´§ ®»·²­¬¿¬» ¬¸» °®¿½¬·½» ±º °®±ª·¼·²¹ °¿·¼ ®»´»¿­» ¬·³» ¬± »³°´±§»»­ º±® ¶«®§ ¼«¬§ò ײ ¬¸» »ª»²¬ ¬¸¿¬ ¿² »³°´±§»» ·­ ½¿´´»¼ º±® ¶«®§ ¼«¬§ ¿²¼ ¬¸» ½±«®¬ ¼±»­ ²±¬ »¨½«­» ¶«®§ ­»®ª·½» ¾¿­»¼ ±² ²±²ó°¿§³»²¬ ±º ­¿´¿®§ ¾§ ¬¸» »³°´±§»®ô ¬¸» Ý·¬§ ­¸¿´´ ¹®¿²¬ ­¿·¼ »³°´±§»» °¿·¼ ®»´»¿­» ¬·³» º±® ¬¸» ®»¯«·®»¼ ¶«®§ ¼«¬§ò I. Executive Leave. Û¨»½«¬·ª» Ó¿²¿¹»³»²¬ ¿²¼ Ó·¼¼´» Ó¿²¿¹»³»²¬ »³°´±§»»­ ¿®» »´·¹·¾´» º±® Û¨»½«¬·ª» Ô»¿ª» ¿­ ±«¬´·²»¼ ¾»´±©ò ̸» «­» ±º ­«½¸ Û¨»½«¬·ª» Ô»¿ª» ¬·³» ­¸¿´´ ¾» ¹±ª»®²»¼ ¾§ ®»¹«´¿¬·±²­ ¼·­¬®·¾«¬»¼ ¾§ ¬¸» Ý·¬§ Ó¿²¿¹»®ò ïò Û¨»½«¬·ª» Ó¿²¿¹»³»²¬ ó Û·¹¸¬ øè÷ ¸±«®­ °»® ¯«¿®¬»® ø²±¬ ½«³«´¿¬·ª» ¿²¼ ¼·­½®»¬·±²¿®§ ©·¬¸ Ý·¬§ Ó¿²¿¹»® ¿°°®±ª¿´÷ò îò Ó·¼¼´» Ó¿²¿¹»³»²¬ ó Û·¹¸¬ øè÷ ¸±«®­ º±® »¿½¸ º±«® øì÷ ³±²¬¸­ ø²±¬ ½«³«´¿¬·ª» ¿²¼ ¼·­½®»¬·±²¿®§ ©·¬¸ Ý·¬§ Ó¿²¿¹»® ¿°°®±ª¿´÷ò J. Educational and Professional Leave. Û¨»½«¬·ª» Ó¿²¿¹»³»²¬ ¿²¼ Ó·¼¼´» Ó¿²¿¹»³»²¬ »³°´±§»»­ ¿®» »´·¹·¾´» º±® Û¼«½¿¬·±²¿´ ¿²¼ Ю±º»­­·±²¿´ Ô»¿ª» ¿­ ±«¬´·²»¼ ¾»´±©ò ̸» «­» ±º ­«½¸ Û¼«½¿¬·±²¿´ ¿²¼ Ю±º»­­·±²¿´ Ô»¿ª» ­¸¿´´ ¾» ¹±ª»®²»¼ ¾§ ®»¹«´¿¬·±²­ ¼·­¬®·¾«¬»¼ ¾§ ¬¸» Ý·¬§ Ó¿²¿¹»®ò ïò Û¨»½«¬·ª» Ó¿²¿¹»³»²¬ ó Ì©»´ª» øïî÷ ¼¿§­ °»® §»¿® ³¿¨·³«³ ­«¾¶»½¬ ¬± ¾«¼¹»¬¿®§ ¿°°®±°®·¿¬·±²­ ¿²¼ Ý·¬§ Ó¿²¿¹»® ¿°°®±ª¿´ò îò Ó·¼¼´» Ó¿²¿¹»³»²¬ ó Í·¨ øê÷ ¼¿§­ °»® §»¿® ³¿¨·³«³ ­«¾¶»½¬ ¬± ¾«¼¹»¬¿®§ ¿°°®±°®·¿¬·±²­ ¿²¼ Ý·¬§ Ó¿²¿¹»® ¿°°®±ª¿´ò K. Maternity Leave. ̸» Ý·¬§ ½±³°´·»­ ©·¬¸ ¬¸» ͬ¿¬» ³¿¬»®²·¬§ ´»¿ª» ´¿©ò ß¼³·²·­¬®¿¬·ª» λ¹«´¿¬·±² Ò±ò ìïè ·­ ¾§ ®»º»®»²½» ·²½±®°±®¿¬»¼ ¸»®»·²ò L. Family Leave. ̸» Ý·¬§ ¿¹®»»­ ¬± ½±³°´§ ©·¬¸ ͬ¿¬» ¿²¼ Ú»¼»®¿´ ´»¿ª» »²¬·¬´»³»²¬ ´¿©­ò ß¼³·²·­¬®¿¬·ª» λ¹«´¿¬·±² Ò±ò ìíð ·­ ¾§ ®»º»®»²½» ·²½±®°±®¿¬»¼ ¸»®»·²ò RESOLUTION NO. PAGE NINE M. Holidays. ݱª»®»¼ »³°´±§»»­ ­¸¿´´ ®»½»·ª» »·¹¸¬ øè÷ ¸±«®­ ±º °¿§ º±® »¿½¸ ±º ¬¸» º±´´±©·²¹ ¸±´·¼¿§­ò  ïØÆäØÜËjÊùÜÄ  ðÜËÉÔÏñÈÉÕØËòÔÏÖjÊûÔËÉÕÙÜÄ  æÜÊÕÔÏÖÉÎÏûÔËÉÕÙÜÄíËØÊÔÙØÏÉjÊùÜÄ ìò Ó»³±®·¿´ Ü¿§ ëò ײ¼»°»²¼»²½» Ü¿§ êò Ô¿¾±® Ü¿§ çØÉØËÜÏjÊùÜÄ èò ̸¿²µ­¹·ª·²¹ Ü¿§ çò Ü¿§ ¿º¬»® ̸¿²µ­¹·ª·²¹ ïðò Ü¿§ ¾»º±®» ݸ®·­¬³¿­ ïïò ݸ®·­¬³¿­ Ü¿§ ɸ»² ¿ ¸±´·¼¿§ º¿´´­ ±² ¿ ©»»µ¼¿§ ¬¸¿¬ ·­ ÜÏØÐÍÑÎÄØØÊjËØÖÈÑÜËÙÜÄÎ××ÉÕØØÐÍÑÎÄØØ ­¸¿´´ ®»½»·ª» »·¹¸¬ øè÷ ¸±«®­ ±º ½±³°»²­¿¬±®§ ¬·³» ¿¬ ­¬®¿·¹¸¬ ¬·³»ò ɸ»² ¿ ¸±´·¼¿§ º¿´´­ ±² ¿ ¼¿§ ¿² »³°´±§»» ·­ ­½¸»¼«´»¼ ¬± ©±®µ ²·²» ¸±«®­ô ¿²¼ ¬¸» »³°´±§»» ¬¿µ»­ ¬¸» ¼¿§ ±ººô ¬¸» »³°´±§»» ­¸¿´´ ¿¼¼ ±²» ¸±«® ¾§ ½¸±±­·²¹ ª¿½¿¬·±²ô ½±³°»²­¿¬±®§ ¬·³»ô °»®­±²¿´ ´»¿ª»ô ±® ¬·³» ©·¬¸±«¬ °¿§ò Í·½µ ´»¿ª»ô ±¬¸»® ¬¸¿² °»®­±²¿´ ´»¿ª»ô ³¿§ ²±¬ ¾» «­»¼ ¬± ­«°°´»³»²¬ ¬¸» ¸±´·¼¿§ ¸±«®­ò N. Chief of Police Weekend/Holiday Duty ò ̸» ݸ·»º ±º б´·½» ®±¬¿¬»­ ©»»µ»²¼ñ¸±´·¼¿§ ¼«¬§ ½±ª»®¿¹» ©·¬¸ б´·½» Ý¿°¬¿·²­ »ª»®§ º±«® ©»»µ­ ¬¸®±«¹¸±«¬ ¬¸» §»¿®ò Ûºº»½¬·ª» Ò±ª»³¾»® îððèô ¬¸» ݸ·»º ±º б´·½» ­¸¿´´ ®»½»·ª» èòðí ­¬®¿·¹¸¬ ¬·³» ¸±«®­ °»® °¿§®±´´ °»®·±¼ ¬± ½±³°»²­¿¬» ¬¸·­ ¬·³»ò ̸» èòðí ¿¼¼·¬·±²¿´ ¸±«®­ ­¸¿´´ ¾» ¬¿µ»² ·² ¬¸» º±®³ ±º ½±³°»²­¿¬±®§ ¬·³»ò ײ ¿¼¼·¬·±²ô ¾¿­»¼ ±² ¬¸» ¼»­·¹²¿¬»¼ ©±®µ ­½¸»¼«´»ô ¬¸» ݸ·»º ±º б´·½» ­¸¿´´ ®»½»·ª» ¸±´·¼¿§ °¿§ »¯«·ª¿´»²¬ ¬± ¬¸» ²«³¾»® ±º ¸±«®­ ·² ¬¸» ®»¹«´¿®´§ ­½¸»¼«´»¼ ©±®µ ¼¿§ ©¸»² ¬¸» ¸±´·¼¿§ º¿´´­ ±² ¿ ­½¸»¼«´»¼ ©±®µ ¼¿§ò SECTION 6. INSURANCE BENEFITS A. Medical Insurance ïò ̸» Ý·¬§ ­¸¿´´ ½±²¬®·¾«¬» ±²» ¸«²¼®»¼ °»®½»²¬ øïððû÷ ±º ¬¸» ³»¼·½¿´ ·²­«®¿²½» ½±²¬®·¾«¬·±² º±® ¬¸» »³°´±§»» ¿²¼ ¸·­ ¯«¿´·º·»¼ ¼»°»²¼»²¬­ò òÜÔÊØËíØËÐÜÏØÏÉØõðîíÑÜÏmòÜÔÊØËíÑÜÏlø××ØÚÉÔÇØïÎÇØÐÛØË  ÉÕØ Ý·¬§ ¿¹®»»­ ¬± ¿¼¼ ¬± ¬¸» Õ¿·­»® д¿² ¬¸» ¾»²»º·¬ ±º »§»©»¿® »ª»®§ ¬©»²¬§óº±«® øîì÷ ³±²¬¸­ò íò ß² »³°´±§»» ¸·®»¼ ±² ±® ¿º¬»® ѽ¬±¾»® îëô îðïï ­¸¿´´ ¸¿ª» ¬¸» »´»½¬·±² ¬± »²®±´´ ¸·³­»´º ¿²¼ ¯«¿´·º·»¼ ¼»°»²¼»²¬ø­÷ ·² ¬¸» Õ¿·­»® д¿² ±²´§ò ìò Ѳ½» ¬¸» ¿¹®»»³»²¬ ·­ ®»¿½¸»¼ ©·¬¸ ¿´´ ¿ºº»½¬»¼ ¾¿®¹¿·²·²¹ «²·¬­ ¬± ½¸¿²¹» ¬¸» Õ¿·­»® д¿² ½±ó°¿§ º®±³ º·ª» ¼±´´¿®­ øüëòðð÷ ¬± ¬»² ¼±´´¿®­ øüïðòðð÷ô ­«½¸ ½¸¿²¹» ­¸¿´´ ¾» ·³°´»³»²¬»¼ ±² ¬¸» º·®­¬ ±º ¬¸» ³±²¬¸ º±´´±©·²¹ ¿«¬¸±®·¦¿¬·±² ¾§ Õ¿·­»® л®³¿²»²¬»ò RESOLUTION NO. PAGE TEN B. Employee Waiver of Medical Coverage. ̸» Ý·¬§ ¿¹®»»­ ¬± °»®³·¬ ¿² »³°´±§»» ¬± ©¿·ª» Ý·¬§ó­°±²­±®»¼ ³»¼·½¿´ ½±ª»®¿¹» ¿­ º±´´±©­æ ïò ̸» »³°´±§»» °®»­»²¬­ ©®·¬¬»² °®±±º ¬± ¬¸» Ø«³¿² λ­±«®½»­ Ѻº·½» ¬¸¿¬ ¸·­ ¯«¿´·º·»¼ ¼»°»²¼»²¬ø­÷ ¿®» ½±ª»®»¼ ¾§ ¿²±¬¸»® ²±²óÝ·¬§ó­°±²­±®»¼ ¸»¿´¬¸ °´¿²å ¿²¼ô îò ̸» »³°´±§»» ²±¬·º·»¼ ¬¸» Ý·¬§ ¼«®·²¹ ¬¸» »²®±´´³»²¬ °»®·±¼ «°±² ¸·®» ±® ¼«®·²¹ ÉÕØúÔÉÄjÊÜÏÏÎÈÏÚØÙÜÏÏÈÜÑÎÍØÏØÏËÎÑÑÐØÏÉÍØËÔÎÙéÕØúÔÉÄÜÖËØØÊÉÕÜÉÉÕØ »³°´±§»» ©¸± ·­ ¯«¿´·º·»¼ ¬± ©¿·ª» ½±ª»®¿¹» ­¸¿´´ ®»½»·ª» »·¹¸¬§ó±²» ¼±´´¿®­ øüèïòðð÷ °»® ³±²¬¸ ·º ©¿·ª»® »´·¹·¾·´·¬§ ·­ º±® »³°´±§»» ±²´§ ½±ª»®¿¹»ô ±²» ¸«²¼®»¼ ­·¨¬§ó¬©± ¼±´´¿®­ øüïêîòðð÷ °»® ³±²¬¸ ·º ©¿·ª»® »´·¹·¾·´·¬§ ·­ º±® »³°´±§»» °´«­ ±²» ½±ª»®¿¹»ô ±® ¬©± ¸«²¼®»¼ ¬©»²¬§ó²·²» ¼±´´¿®­ øüîîçòðð÷ °»® ³±²¬¸ ·º ©¿·ª»® »´·¹·¾·´·¬§ ·­ º±® º¿³·´§ ½±ª»®¿¹»ò ̸» »´·¹·¾´» ¿³±«²¬ ©·´´ ¾» ¿¼¼»¼ ¬± ¬¸» »³°´±§»»ù­ °¿§½¸»½µ ±® ©·´´ ¾» °´¿½»¼ ·²ÉÕØØÐÍÑÎÄØØjÊÙØ×ØËËØÙÚÎÐÍØÏÊÜÉÔÎÏ °´¿²ò C. Dental Insurance. ̸» Ý·¬§ ­¸¿´´ ½±²¬®·¾«¬» ¬±©¿®¼­ »³°´±§»» ¿²¼ ¼»°»²¼»²¬ ¼»²¬¿´ ·²­«®¿²½» ½±ª»®¿¹» ·² ¬¸» ¿³±«²¬ ±º ¬¸·®¬§ó±²» ¼±´´¿®­ ¿²¼ ²·²»¬§óº·ª» ½»²¬­ øüíïòçë÷ °»® ³±²¬¸ ·² ¬¸» ¼»²¬¿´ ØÓÑ °´¿²ò Ûºº»½¬·ª» Ö¿²«¿®§ ïô îððê ø¾»²»º·¬ §»¿® îððê÷ô ¬¸» Ý·¬§ ­¸¿´´ ·²½®»¿­» ¬¸» ³¿¨·³«³ ¾»²»º·¬ «²¼»® ¬¸» Ü»´¬¿ Ü»²¬¿´ ½±ª»®¿¹» º®±³ ±²» ¬¸±«­¿²¼ ¼±´´¿®­ øüïôððð÷ ¬± ¬©± ¬¸±«­¿²¼ ¼±´´¿®­ øüîôððð÷ º±® »¿½¸ »²®±´´»» °»® ½¿´»²¼¿® §»¿®ò ̸» Ý·¬§ ­¸¿´´ ÜÛÊÎËÛÜÏÄÔÏÚËØÜÊØÔÏÚÎÊÉÜÏÙÜÖËØØÊÉÕÜÉÉÕØØÐÍÑÎÄØØjÊÚÎÏÉËÔÛÈÉÔÎÏÆÔÑÑÚÎÏÉÔÏÈØÉÎÛØ üíéòëî °»® ³±²¬¸ò For Delta Dental Coverage. Ûºº»½¬·ª» Ö¿²«¿®§ ïô îððê ø­¬¿®¬ ±º ²»© ¾»²»º·¬ §»¿®÷ô ¬¸» Ý·¬§ ¿¹®»»­ ¬± ·²½®»¿­» ¬¸» ³¿¨·³«³ ¾»²»º·¬ °¿§¿¾´» º®±³ ±²»ó¬¸±«­¿²¼ ¼±´´¿®­ øüïôððð÷ ¬± ¬©±ó¬¸±«­¿²¼ ¼±´´¿®­ øüîôððð÷ º±® »¿½¸ »²®±´´»» ·² »¿½¸ ½¿´»²¼¿® §»¿®ò Ú«®¬¸»®ô ·¬ ·­ ¿¹®»»¼ ¬¸¿¬ ¬¸» Ý·¬§ ½±²¬®·¾«¬·±² ©·´´ ·²½®»¿­» ¬± ½±ª»® ¬¸·­ ¾»²»º·¬ ©¸·´» ¬¸» »³°´±§»» ½±²¬®·¾«¬·±² ©·´´ ®»³¿·² ¬¸·®¬§ó­»ª»² ¼±´´¿®­ ¿²¼ º·º¬§ó¬©± ½»²¬­ øüíéòëî÷ «²¬·´ ¬¸» Ö«´§ ïô îððèò Ú±® ¬¸» ®¿¬» ¬¸¿¬ ©·´´ ¾» »ºº»½¬·ª» Ö«´§ ïô îððè ¿²¼ »¿½¸ §»¿® ¬¸»®»¿º¬»®ô ¬¸» Ý·¬§ ­¸¿´´ ½¿´½«´¿¬» ¬¸» ½·¬§ ¿²¼ »³°´±§»» ½±²¬®·¾«¬·±² ¿­ º±´´±©­æ ײ Ó¿§ ±º »¿½¸ §»¿® ¬¸» Ý·¬§ ­¸¿´´ ½¿´½«´¿¬» ¬¸» ±ª»®¿´´ °®»³·«³ ®¿¬» ¾¿­»¼ ±² ½´¿·³­ »¨°»®·»²½»ô Ü»´¬¿ ¿¼³·²·­¬®¿¬·ª» º»»­ ¿²¼ ¿² ·²¼«­¬®§ ¬®»²¼·²¹ °®±¶»½¬·±²ò ̸» ¼·ºº»®»²½» ¾»¬©»»² ¬¸» Ý·¬§ ½±²¬®·¾«¬·±² ·² »ºº»½¬ ¿¬ ¬¸» ¬·³» ±º ¬¸» ®¿¬» ½¿´½«´¿¬·±² ¿²¼ ¬¸·®¬§ó±²» ¼±´´¿®­ ¿²¼ ²·²»¬§óº·ª» ½»²¬­ øüíïòçë÷ ©·´´ ¾» ³«´¬·°´·»¼ ¾§ ¬¸» °»®½»²¬ ±º ¬¸» ±ª»®¿´´ °®»³·«³ ®¿¬» ·²½®»¿­» º®±³ ¬¸» §»¿® ¾»º±®»ò ̸¿¬ ²«³¾»® ©·´´ ¬¸»² ¾» ¿¼¼»¼ ¬± ¬¸» ½·¬§ ½±²¬®·¾«¬·±² ¬± ¾»½±³» ¬¸» ²»© ½·¬§ ½±²¬®·¾«¬·±²ò ̸» »³°´±§»» ½±²¬®·¾«¬·±² ©·´´ ¾» ¼»¬»®³·²»¼ ¾§ ­«¾¬®¿½¬·²¹ ¬¸» ²»© °®»³·«³ ®¿¬» ¾§ ¬¸» ²»© ½·¬§ ½±²¬®·¾«¬·±²ò ̸¿¬ ¿³±«²¬ ©·´´ ¾» ·²½´«¼»¼ ·² ¬¸» ³»³± ¬¸¿¬ ·­ ­»²¬ ¬± ¿´´ »³°´±§»»­ ¼«®·²¹ ¬¸» ³±²¬¸ ±º Ö«²» º±® ¬¸» ®»ó»²®±´´³»²¬ °»®·±¼ò ß² »¨¿³°´» ±º ¬¸» ½¿´½«´¿¬·±² ·­ ­¸±©² ¾»´±©æ RESOLUTION NO. PAGE ELEVEN Ý«®®»²¬ Ý·¬§ üíïòçë Ý«®®»²¬ Û³°´±§»» üíéòëî ̱¬¿´ üêçòìé ß­ ±º Ö«´§ ïô îððê ײ½®»¿­» º±® ²»© ½¿° üïðòðð Ý«®®»²¬ ®¿¬»×²½®»¿­» Ò»© ß³¬­ Ò»© Ý·¬§ ü íïòçë ü ïðòðð ü ìïòçë Ò»© Û³°´±§»» ü íéòëî ü íéòëî ̱¬¿´ ü éçòìé ß­ ±º Ö«´§ ïô îððé ײ½®»¿­» ·² ½±­¬­ ü ïðòðð Ò»© Ý·¬§ ü ìïòçë ü ïðòðð ü ëïòçë Ò»© Û³°´±§»» ü íéòëî ü íéòëî ̱¬¿´ ü éçòìé ü èçòìé ß­ ±º Ö«´§ ïô îððè Ò»© ß³¬­ û ·²½®»¿­» ëû ü çíòçì Ý¿° ½±­¬ ײ½®»¿­» Ò»© ½·¬§ ü ëîòçë ü ëïòçë ü îðòðð ü ïòðð Ò»© Û³°´±§»» ü íéòëî ü ìðòçç ̱¬¿´ ü çíòçì ß­ ±º Ö«´§ ïô îððç û ·²½®»¿­» ëû ü çèòêì Ò»© Ý·¬§ ü ëîòçë ü îïòðð ü ïòðë ü ëìòðð Ò»© Û³°´±§»» ü ìðòçç ü ììòêì ̱¬¿´ ü çèòêì D. Life Insurance. ̸» Ý·¬§ ­¸¿´´ °®±ª·¼» ¹®±«° ¬»®³ ´·º» ·²­«®¿²½» ½±ª»®¿¹» ¿­ º±´´±©­æ ïò Û¨»½«¬·ª» Ó¿²¿¹»³»²¬ ó ß ¾¿­·½ ´·º» ·²­«®¿²½» °±´·½§ ·² ¿² ¿³±«²¬ »¯«¿´ ¬± ±²» ¬·³»­ ¿²²«¿´ »¿®²·²¹­ «° ¬± üïððôðððò îò Ó·¼¼´» Ó¿²¿¹»³»²¬ ó ß ¾¿­·½ ´·º» ·²­«®¿²½» °±´·½§ ·² ¿² ¿³±«²¬ »¯«¿´ ¬± ±²» ¬·³»­ ¿²²«¿´ »¿®²·²¹­ «° ¬± üïððôðððò íò ݱ²º·¼»²¬·¿´ñÛ¨»³°¬ ó ß ¾¿­·½ ´·º» ·²­«®¿²½» °±´·½§ ·² ¬¸» ¿³±«²¬ ±º üïðôðððò RESOLUTION NO. PAGE TWELVE E. Long Term Disability Insurance. Ú±® »³°´±§»»­ ·² ¬¸» Û¨»½«¬·ª» ¿²¼ Ó·¼¼´» Ó¿²¿¹»³»²¬ ¿²¼ ݱ²º·¼»²¬·¿´ñÛ¨»³°¬ ­»®ª·½»ô ¬¸» Ý·¬§ ­¸¿´´ °®±ª·¼» ¹®±«° ´±²¹ó¬»®³ ¼·­¿¾·´·¬§ ·²­«®¿²½» ½±ª»®¿¹»ò SECTION 7. RETIREMENT A. CalPERS Retirement Plan. Û³°´±§»»­ ½±ª»®»¼ ¾§ ¬¸·­ ß¹®»»³»²¬ °¿®¬·½·°¿¬» ·² ÉÕØúÜÑÔ×ÎËÏÔÜíÈÛÑÔÚøÐÍÑÎÄØØÊjëØÉÔËØÐØÏÉ Í§­¬»³ øÝ¿´ÐÛÎÍ÷ò Û³°´±§»» ±°¬·±²­ ¿®» ÙØÊÚËÔÛØÙÔÏÜÚÎÏÉËÜÚÉÛØÉÆØØÏÉÕØúÔÉÄÎ×ùÎÆÏØÄÜÏÙÉÕØúÜÑÔ×ÎËÏÔÜíÈÛÑÔÚøÐÍÑÎÄØØÊj λ¬·®»³»²¬ ͧ­¬»³ ¿²¼ ¿®» ·²½±®°±®¿¬»¼ ·²¬± ¬¸·­ λ­±´«¬·±²ò First Tier Retirement Formula. ïòÛºº»½¬·ª» ß«¹«­¬ ïçô îððîô ¬¸» Ý·¬§ ¿³»²¼»¼ ¬¸» Ý¿´ÐÛÎÍ ½±²¬®¿½¬ ¬± °®±ª·¼» ¬¸» ¾»²»º·¬ µ²±©² ¿­ îòéû à ëë ®»¬·®»³»²¬ º±®³«´¿ò Ûºº»½¬·ª» Ö«´§ îìô îðððô ¬¸» Ý·¬§ ¿³»²¼»¼ ¬¸» Ý¿´ÐÛÎÍ ½±²¬®¿½¬ ¬± °®±ª·¼» ¬¸» ¾»²»º·¬ µ²±©² ¿­ íû à ë𠺱® ¬¸» ­©±®² ­¿º»¬§ °±­·¬·±²­ ±º б´·½» ݸ·»º ¿²¼ ¬¸» Ú·®» ݸ·»ºò Second Tier Retirement Formula. îò ̸» ¾»²»º·¬ µ²±©² ¿­ îû à êð ®»¬·®»³»²¬ º±®³«´¿ ­¸¿´´ ¿°°´§ ¬± »³°´±§»»­ ¸·®»¼ ±® ©¸± ¾»½±³» »´·¹·¾´» º±® »²®±´´³»²¬ ·² ¬¸» Ý¿´ÐÛÎÍ Î»¬·®»³»²¬ Ó·­½»´´¿²»±«­ д¿² ±² ±® ¿º¬»® ¬¸» »ºº»½¬·ª» ¼¿¬» ±º ¬¸» úÔÉÄjÊÚÎÏÉËÜÚÉÜÐØÏÙÐØÏÉÆÔÉÕúÜÑíøëêÉÎ ·³°´»³»²¬ ¬¸·­ ¾»²»º·¬ò ̸» Ý·¬§ ­¸¿´´ ¿³»²¼ ·¬­ Ý¿´ÐÛÎÍ ½±²¬®¿½¬ ¿­ ­±±² ¿­ °®¿½¬·½¿¾´» ±²½» ¿² ¿¹®»»³»²¬ ·­ ®»¿½¸»¼ ©·¬¸ ¿´´ ¿ºº»½¬»¼ »³°´±§»» ¾¿®¹¿·²·²¹ «²·¬­ ¬± ·³°´»³»²¬ ¬¸» îû à êð ­»½±²¼ ¬·»® ®»¬·®»³»²¬ º±®³«´¿ ¿­ ¼»­½®·¾»¼ ·² ¬¸·­ Í»½¬·±²ò Survivor/Death Benefits. íò Ûºº»½¬·ª» Ö«´§ ïíô îððçô ¬¸» Ý·¬§ ·³°´»³»²¬»¼ ¬¸» Ý¿´ÐÛÎÍ ½±²¬®¿½¬ ¿³»²¼³»²¬ ¬± ·²½´«¼»æ ø¿÷ ¬¸» Ô»ª»´ ì ïçëç Ý¿´ÐÛÎÍ êÈËÇÔÇÎËjÊûØÏØ×ÔÉÍËÎÖËÜÐêØÚÉÔÎÏ  ÜÏÙÛÉÕØíËØëØÉÔËØÐØÏÉîÍÉÔÎÏÜÑ Í»¬¬´»³»²¬ î Ü»¿¬¸ Þ»²»º·¬ øÍ»½¬·±² îïëìè÷ò Employee (Member) CalPERS Contribution – First Tier Formula. ìòײ ¿½½±®¼¿²½» ©·¬¸ »¨·­¬·²¹ °®¿½¬·½» ¿²¼ Ù±ª»®²³»²¬ ݱ¼» Í»½¬·±²­ îðêíê ø½÷ øì÷ô ¿²¼ îðêçïô ¬¸» Ý·¬§ ©·´´ °¿§ ¬¸» Ý¿´ÐÛÎÍ ³·­½»´´¿²»±«­ ³»³¾»® ½±²¬®·¾«¬·±² »¯«¿´ ¬± »·¹¸¬ °»®½»²¬ øèû÷ º±® »³°´±§»»­ »²®±´´»¼ ·² ¬¸» îòéû à ëë º·®­¬ ¬·»® ®»¬·®»³»²¬ º±®³«´¿ ¿²¼ ®»°±®¬ ¬¸» ½±²¬®·¾«¬·±² ¿­ ½±³°»²­¿¬·±² »¿®²¿¾´» ø®»º»®®»¼ ¬± ¿­ ®»°±®¬·²¹ ¬¸» ª¿´«» ±º Û³°´±§»® п·¼ Ó»³¾»® ݱ²¬®·¾«¬·±² øÛÐÓÝ÷ ¿­ ­°»½·¿´ ½±³°»²­¿¬·±²÷ò Í·³·´¿®·¬§ô ¬¸» Ý·¬§ ©·´´ °¿§ ¬¸» Ý¿´ÐÛÎÍ ­¿º»¬§ ³»³¾»® ½±²¬®·¾«¬·±² »¯«¿´ ¬± ²·²» °»®½»²¬ øçû÷ º±® ¬¸» б´·½» ݸ·»º ¿²¼ ¬¸» Ú·®» ݸ·»º »²®±´´»¼ ·² ¬¸» íû à ëð º·®­¬ ¬·»® ­¿º»¬§ ®»¬·®»³»²¬ º±®³«´¿ ¿²¼ ®»°±®¬ ¬¸» ½±²¬®·¾«¬·±² ¿­ ½±³°»²­¿¬·±² »¿®²¿¾´» ø®»º»®®»¼ ¬± ¿­ ®»°±®¬·²¹ ¬¸» ª¿´«» ±º Û³°´±§»® п·¼ Ó»³¾»® ݱ²¬®·¾«¬·±² øÛÐÓÝ÷ ¿­ ­°»½·¿´ ½±³°»²­¿¬·±²÷ò Employee (Member) CalPERS Contribution – Second Tier Formula. ëòË°±² ¬¸» »ºº»½¬·ª» ¼¿¬» ±º ¬¸» ¿³»²¼³»²¬ ¬± ¬¸» Ý¿´ÐÛÎÍ Ó·­½»´´¿²»±«­ ½±²¬®¿½¬ ¬± ·³°´»³»²¬ ¬¸» ­»½±²¼ ¬·»® îû à êð ®»¬·®»³»²¬ º±®³«´¿ô ¿´´ »³°´±§»»­ ¸·®»¼ ±² ±® ¿º¬»® ¬¸» ¿³»²¼³»²¬ ¼¿¬» ©·´´ °¿§ ¬¸» º«´´ ­»ª»² °»®½»²¬ øéû÷ ³»³¾»® ½±²¬®·¾«¬·±² º±® ¬¸» »²¬·®» ¬»®³ ±º ¬¸»·® »³°´±§³»²¬ò Í«½¸ °¿§³»²¬ ©·´´ ¾» ¸¿²¼´»¼ ±² ¿ °®»ó¬¿¨ ¾¿­·­ ¾§ ©¿§ ±º ¿ ¾·ó©»»µ´§ °¿§®±´´ ¼»¼«½¬·±²ò RESOLUTION NO. PAGE THIRTEEN Í·³·´¿®´§ô ·² ¬¸» »ª»²¬ ¿ ­»½±²¼ ¬·»® ­¿º»¬§ ®»¬·®»³»²¬ º±®³«´¿ ·­ ·³°´»³»²¬»¼ º±® ²»©´§ ¸·®»¼ »³°´±§»»­ ·² ¬¸» °±­·¬·±²­ ±º б´·½» ݸ·»º ¿²¼ Ú·®» ݸ·»ºô ¬¸» »³°´±§»» ­¸¿´´ °¿§ ¬¸» º«´´ ²·²» °»®½»²¬ øçû÷ ³»³¾»® ½±²¬®·¾«¬·±² º±® ¬¸» »²¬·®» ¬»®³ ±º ¬¸»·® »³°´±§³»²¬ò Í«½¸ °¿§³»²¬ ©·´´ ¾» ¸¿²¼´»¼ ±² ¿ °®»ó¬¿¨ ¾¿­·­ ¾§ ©¿§ ±º ¿ ¾·ó©»»µ´§ °¿§®±´´ ¼»¼«½¬·±²ò B. Retiree Medical Annuity. ß² »³°´±§»» ©¸± ®»¬·®»­ º®±³ ¬¸» Ý·¬§ ±º ܱ©²»§ ¿º¬»® Ö«´§ ïô ïçèéô ­¸¿´´ ¾» »²¬·¬´»¼ ¬± °¿®¬·½·°¿¬» ·² ¬¸» Ý·¬§ó­°±²­±®»¼ ³»¼·½¿´ °´¿² ¿²¼ ¬¸» Ý·¬§ ­¸¿´´ ½±²¬®·¾«¬» «° ¬± ¿ ³¿¨·³«³ ±º ²·²»¬§ó»·¹¸¬ ¼±´´¿®­ øüçèòðð÷ °»® ³±²¬¸ øüîéðòðð °»® ³±²¬¸ º±® ¬¸» б´·½» ݸ·»º ¿²¼ Ú·®» ݸ·»º÷ ¬±©¿®¼ ¬¸» °®»³·«³ º±® »³°´±§»» ±²´§ ½±ª»®¿¹» «²¼»® ¬¸» Ý·¬§ó ­°±²­±®»¼ ³»¼·½¿´ °´¿²­ô °®±ª·¼»¼æ ïò ߬ ¬¸» ¬·³» ±º ®»¬·®»³»²¬ ¬¸» »³°´±§»» ¸¿­ ¿ ³·²·³«³ ±º ¬»² øïð÷ §»¿®­ ±º ­»®ª·½»ô ±® ·­ ¹®¿²¬»¼ ¿ ­»®ª·½»ó½±²²»½¬»¼ ¼·­¿¾·´·¬§ ®»¬·®»³»²¬å ¿²¼ îò ߬ ¬¸» ¬·³» ±º ®»¬·®»³»²¬ ¬¸» »³°´±§»» ·­ »³°´±§»¼ ¾§ ¬¸» Ý·¬§å ¿²¼ íò Ûºº»½¬·ª» ¬¸» ¼¿§ ¿º¬»® ±ºº·½·¿´ ­»°¿®¿¬·±² º®±³ ¬¸» Ý·¬§ ¬¸» »³°´±§»» ¸¿­ ¾»»² ¹®¿²¬»¼ ¿ ®»¬·®»³»²¬ ¿´´±©¿²½» ¾§ ¬¸» Ý¿ÑÔ×ÎËÏÔÜíÈÛÑÔÚøÐÍÑÎÄØØÊjëØÉÔËØÐØÏÉ ͧ­¬»³ò éÕØúÔÉÄjÊÎÛÑÔÖÜÉÔÎÏÉÎÍÜÄÈÍÉÎÜÐÜÅÔÐÈÐÎ×ÏÔÏØÉÄØÔÖÕÉÙÎÑÑÜËÊ ÍØË ³±²¬¸ ¬±©¿®¼ ¬¸» °®»³·«³ ·² ¬¸» Ý·¬§ °´¿² ­¸¿´´ ¾» ³±¼·º·»¼ ¼±©²©¿®¼ ±® ½»¿­» ¼«®·²¹ ¬¸» ´·º»¬·³» ±º ¬¸» ®»¬·®»» «°±² ¬¸» ¸¿°°»²·²¹ ±º ¿²§ ±²» ±º ¬¸» º±´´±©·²¹æ ¿ò Ü«®·²¹ ¿²§ °»®·±¼ ¬¸» ®»¬·®»» ·­ »´·¹·¾´» ¬± ®»½»·ª» ±® ®»½»·ª»­ ¸»¿´¬¸ ·²­«®¿²½» ½±ª»®¿¹» ¿¬ ¬¸» »¨°»²­» ±º ¿²±¬¸»® »³°´±§»® ¬¸» °¿§³»²¬ ©·´´ ¾» ­«­°»²¼»¼ò müÏÎÉÕØËØÐÍÑÎÄØËlÜÊÈÊØÙÕØËØÔÏÐØÜÏÊ°®·ª¿¬» »³°´±§»® ±® °«¾´·½ »³°´±§»® ±® ­»´ºó»³°´±§»¼ ±® ¬¸» »³°´±§»® ±º ¿ ­°±«­»ò ß­ ¿ ½±²¼·¬·±² ±º ¾»·²¹ »´·¹·¾´» ¬± ®»½»·ª» ¬¸» °®»³·«³ ½±²¬®·¾«¬·±² ­»¬ º±®¬¸ ¿¾±ª»ô ¬¸» Ý·¬§ ­¸¿´´ ¸¿ª» ¬¸» ®·¹¸¬ ¬± ®»¯«·®» ¿²§ ®»¬·®»» ¬± ¿²²«¿´´§ ½»®¬·º§ ¬¸¿¬ ¬¸» ®»¬·®»» ·­ ²±¬ ®»½»·ª·²¹ ¿²§ ­«½¸ °¿·¼ ¸»¿´¬¸ ·²­«®¿²½» ¾»²»º·¬­ º®±³ ¿²±¬¸»® »³°´±§»®ò ׺ ·¬ ·­ ´¿¬»® ¼·­½±ª»®»¼ ¬¸¿¬ ³·­®»°®»­»²¬¿¬·±² ¸¿­ ±½½«®®»¼ô ¬¸» ®»¬·®»» ©·´´ ¾» ®»­°±²­·¾´» ×ÎËËØÔÐÛÈËÊØÐØÏÉÎ×ÉÕÎÊØÜÐÎÈÏÉÊÔÏÜÍÍËÎÍËÔÜÉØÑÄØÅÍØÏÙØÙÜÏÙÉÕØËØÉÔËØØjÊ »´·¹·¾·´·¬§ ¬± ®»½»·ª» ¾»²»º·¬­ ©·´´ ½»¿­»ò ¾ò ׺ ¬¸» ®»¬·®»» ¾»½±³»­ »´·¹·¾´» ¬± »²®±´´ô ¿«¬±³¿¬·½¿´´§ ±® ª±´«²¬¿®·´§ô ·² Ó»¼·½¿´ ÎËðØÙÔÚÜËØÉÕØúÔÉÄjÊÍÑÜÏÊÕÜÑÑÍËÎÇÔÙØÊØÚÎÏÙÜËÄÚÎÇØËÜÖØÎÏÑÄÜÏÙÉÕØ úÔÉÄjÊÚÎÏÉËÔÛÈÉÔÎÏËÜÉØÊØÉ×ÎËÉÕÜÛÎÇØÊÕÜÑÑÛØÜÙÓÈÊÉØÙÙÎÆÏÆÜËÙÜÚÚÎËÙÔÏÖÑÄ ½ò ײ ¬¸» »ª»²¬ ¬¸» Ú»¼»®¿´ ¹±ª»®²³»²¬ ±® ͬ¿¬» ¹±ª»®²³»²¬ ³¿²¼¿¬»­ ¿² »³°´±§»®óº«²¼»¼ ¸»¿´¬¸ °´¿² ±® °®±¹®¿³ º±® ®»¬·®»»­ô ±® ³¿²¼¿¬»­ ¬¸¿¬ ¬¸» Ý·¬§ ³¿µ» ½±²¬®·¾«¬·±²­ ¬±©¿®¼ ¿ ¸»¿´¬¸ °´¿² ø»·¬¸»® °®·ª¿¬» ±® °«¾´·½ °´¿²÷ º±® ËØÉÔËØØÊÉÕØúÔÉÄjÊÚÎÏÉËÔÛÈÉÔÎÏËÜÉØÊØÉ×ÎËÉÕÜÛÎÇØÊÕÜÑÑÛØ×ÔËÊÉÜÍÍÑÔØÙÉÎÉÕÜÉ °´¿²ò ׺ ¬¸»®» ·­ ¿²§ »¨½»­­ô ¬¸¿¬ »¨½»­­ ³¿§ ¾» ¿°°´·»¼ ¬±©¿®¼ ¬¸» Ý·¬§ ³»¼·½¿´ °´¿² ¿­ ­«°°´»³»²¬¿´ ½±ª»®¿¹» °®±ª·¼»¼ ¬¸» ®»¬·®»¼ »³°´±§»» °¿§­ ¬¸» ¾¿´¿²½» ±©·²¹ º±® ­«½¸ ½±ª»®¿¹» ·º ¿²§ò ¼ò Ë°±² ¬¸» ¼»¿¬¸ ±º ¬¸» ®»¬·®»»ô ¬¸·­ ¾»²»º·¬ ­¸¿´´ ½»¿­»ò ̸» ­«®ª·ª·²¹ ­°±«­» ­¸¿´´ ¾» ¿¾´» ¬± ½±²¬·²«» ½±ª»®¿¹» ±² ¿ ­·²¹´» °¿®¬§ ¾¿­·­ ¾§ °¿§·²¹ ¬¸» ¿°°®±°®·¿¬» °®»³·«³ò RESOLUTION NO. PAGE FOURTEEN C. Retiree Medical Opt-Out Program. Ûºº»½¬·ª» Ú»¾®«¿®§ ïðô îððçô ¿ ®»¬·®»» ½±ª»®»¼ ¾§ ¬¸·­ Í»½¬·±² ©¸± ²± ´±²¹»® ®»­·¼»­ ·² Ý¿´·º±®²·¿ ¿²¼ ®»´±½¿¬»­ ¸·­ °®·³¿®§ ®»­·¼»²½» ¬± ¿ Ý·¬§ ¬¸¿¬ ·­ ²±¬ ®»¿­±²¿¾´§ ­»®ª»¼ ¾§ Õ¿·­»® ø±® ¬¸» Ý·ÉÄjÊõðîÍËÎÇÔÙØËÔ×òÜÔÊØËÔÊÏÎÑÎÏÖØËÉÕØ ØÓÑ °®±ª·¼»®÷ ³¿§ »´»½¬ ¬± ¼·­½±²¬·²«» ½±ª»®¿¹» «²¼»® ¿²§ ±º ¬¸» Ý·¬§ó­°±²­±®»¼ ³»¼·½¿´ °´¿²­ô »ºº»½¬·ª» ¿¬ ¬¸» »²¼ ±º ¿²§ ½¿´»²¼¿® ¯«¿®¬»®ò ײ ­«½¸ ¿ ½¿­»ô ¬¸» ®»¬·®»» ³¿§ °®»­»²¬ ¬¸» Ý·¬§ ©·¬¸ °®±±º ±º °¿§³»²¬ º±® ¿´¬»®²¿¬» ¸»¿´¬¸ ·²­«®¿²½» ½±ª»®¿¹» ¿²¼ ®»½»·ª» º®±³ ¬¸» Ý·¬§ ®»·³¾«®­»³»²¬ ±² ¿ ¯«¿®¬»®´§ ¾¿­·­ º±® ¬¸» ½±­¬ ±º ¬¸» ¿´¬»®²¿¬» ·²­«®¿²½» «° ¬± ¬¸» ¿³±«²¬ ¬± ©¸·½¸ ¬¸» ®»¬·®»» ·­ »²¬·¬´»¼ ·² Í»½¬·±² Þ ¿¾±ª»ò Ѳ½» ¿ ®»¬·®»» ©·¬¸¼®¿©­ º®±³ »´·¹·¾·´·¬§ ¬± °¿®¬·½·°¿¬» ·² ¿ Ý·¬§ó­°±²­±®»¼ ¸»¿´¬¸ °´¿² º±® ½±ª»®¿¹» «²¼»® ¿² ¿´¬»®²¿¬» ·²­«®¿²½» °´¿²ô ¬¸» ®»¬·®»» ³¿§ ²±¬ ®»ó»²®±´´ ·² ¿ Ý·¬§ó­°±²­±®»¼ ³»¼·½¿´ °´¿²ò Ó»¼·½¿´ ®»·³¾«®­»³»²¬ ©·´´ ½»¿­» «°±² ¬¸» ±½½«®®»²½» ±º ¿²§ ±º ¬¸» º±´´±©·²¹æ ïò ̸» ®»¬·®»» º¿·´­ ¬± ­«¾³·¬ ¿°°®±°®·¿¬» °®±±º ±º °¿§³»²¬ º±® ¿´¬»®²¿¬» ¸»¿´¬¸ ·²­«®¿²½» ½±ª»®¿¹» ©·¬¸·² ­·¨¬§ øêð÷ ¼¿§­ ±º ¬¸» »²¼ ±º ¬¸» ®»·³¾«®­»³»²¬ ¯«¿®¬»®ò îò ̸» ¼»¿¬¸ ±º ¬¸» ®»¬·®»»ò SECTION 8. MEDICAL EXAMINATION. Û¨»½«¬·ª» ¿²¼ Ó·¼¼´» Ó¿²¿¹»³»²¬ »³°´±§»»­ ³¿§ °¿®¬·½·°¿¬» ·² ¬¸» Ý·¬§ó­°±²­±®»¼ ³¿²¿¹»³»²¬ °¸§­·½¿´ ¾·ó¿²²«¿´´§ ¿¬ Ý·¬§ ½±­¬ ±® ¾» ®»·³¾«®­»¼ «° ¬± üïîëòðð ¿²²«¿´´§ º±® ¿ ³»¼·½¿´ »¨¿³·²¿¬·±² ©·¬¸ ¿ °¸§­·½·¿² ±º ½¸±·½»ò λº»® ¬± ß¼³·²·­¬®¿¬·ª» λ¹«´¿¬·±² Ò±ò ìðëò SECTION 9. TUITION REIMBURSEMENT. É·¬¸ °®·±® ¿°°®±ª¿´ ±º ¬¸» Ý·¬§ Ó¿²¿¹»®ô »³°´±§»»­ ³¿§ ¾» ®»·³¾«®­»¼ º±® ¬«·¬·±² ¿²¼ ¾±±µ­ º±® ½±«®­»­ ¬¿µ»² ¬± ·³°®±ª» ¬¸»·® ª¿´«» ¬± ¬¸» Ý·¬§ò Ì«·¬·±² ­¸¿´´ ¾» ®»·³¾«®­»¼ º±® ½±«®­»­ ¿­ ®»½±³³»²¼»¼ ¾§ ¬¸» ¼»°¿®¬³»²¬ ¸»¿¼ ©·¬¸ ¶±¾ ®»´¿¬»¼ ¶«­¬·º·½¿¬·±² ¿²¼ ¿°°®±ª»¼ ¾§ ¬¸» Ý·¬§ Ó¿²¿¹»®ò Û³°´±§»»­ ³«­¬ ®»½»·ª» ¿ °¿­­·²¹ ¹®¿¼» ·² ±®¼»® ¬± ¾» ®»·³¾«®­»¼ º±® ¬¸» ½±«®­»ò λ·³¾«®­»³»²¬ ­¸¿´´ ¾» ³¿¼» ¿¬ ¬¸» ®¿¬» ±º ¬«·¬·±² »¯«·ª¿´»²¬ ¬± ¬¸» ®¿¬» ½¸¿®¹»¼ ¿¬ Ý¿´·º±®²·¿ ͬ¿¬» ˲·ª»®­·¬§ ¿¬ Ô±­ ß²¹»´»­ º±® ½±«®­»­ ±² ¬¸» ¯«¿®¬»® ­§­¬»³ô ¿²¼ Ý¿´·º±®²·¿ ͬ¿¬» ˲·ª»®­·¬§ ¿¬ Ô±²¹ Þ»¿½¸ º±® ½±«®­»­ ±² ¬¸» ­»³»­¬»® ­§­¬»³ò ̸» »³°´±§»» ©·´´ ¾» ®»·³¾«®­»¼ º±® ®»¯«·®»¼ ¾±±µ­ ±²´§ò λº»® ¬± ß¼³·²·­¬®¿¬·ª» λ¹«´¿¬·±² Ò±ò ìðíò SECTION 10. UNIFORM ALLOWANCE. A. Fire Chief. Ë°±² ¿°°±·²¬³»²¬ô ¬¸» Ý·¬§ ©·´´ °®±ª·¼» ¿ º«´´ ¼®»­­ «²·º±®³ò ̸» Ú·®» ݸ·»º ­¸¿´´ ®»½»·ª» ¬©± ¸«²¼®»¼ ¿²¼ ¬©»²¬§ ¼±´´¿®­ øüîîðòðð÷ °»® §»¿® º±® ­«°°´»³»²¬¿´ «²·º±®³­ ¿²¼ °¸§­·½¿´ º·¬²»­­ ½´±¬¸·²¹ò ̸» Ú·®» ݸ·»º ­¸¿´´ ®»½»·ª» ¬©»´ª» ¼±´´¿®­ øüïîòðð÷ ³±²¬¸´§ ¿­ «²·º±®³ ³¿·²¬»²¿²½» ¿´´±©¿²½»ò B. Secretary to the Chief of Police ò ̸» Í»½®»¬¿®§ ¬± ¬¸» ݸ·»º ±º б´·½» ©·´´ ¾» ®»·³¾«®­»¼ «° ¬± ¿ ³¿¨·³«³ ±º ¬©± ¸«²¼®»¼ ¿²¼ ¬©»²¬§óº·ª» ¼±´´¿®­ øüîîëòðð÷ °»® §»¿® º±® ¬¸» °«®½¸¿­» ±º ¿°°®±ª»¼ «²·º±®³­ò SECTION 11. CONFIDENTIAL/EXEMPTCOMPENSATION PROGRAM ò ßò ̸» °®±ª·­·±²­ ±º ¬¸¿¬ ½»®¬¿·² ¼±½«³»²¬ »²¬·¬´»¼ ݱ³°»²­¿¬·±² Ю±¹®¿³ øﮬ ×È ±º ¬¸» л®­±²²»´ Ó¿²«¿´÷ ·­ ¾§ ¬¸·­ ®»º»®»²½» ³¿¼» ¿°°´·½¿¾´» ¬± »³°´±§»»­ ·² ¬¸» ݱ²º·¼»²¬·¿´ñÛ¨»³°¬ ­»®ª·½» ±º ¬¸» Ý·¬§ò Þò ̸» º±´´±©·²¹ ½±³°»²­¿¬·±² °±´·½·»­ ¿®» ¿´­± ¿°°´·½¿¾´» ¬± »³°´±§»»­ ·² ¬¸» ݱ²º·¼»²¬·¿´ñÛ¨»³°¬ ­»®ª·½» ±º ¬¸» Ý·¬§ò RESOLUTION NO. PAGE FIFTEEN Salary Schedules. ïò ̸» º±´´±©·²¹ ­¿´¿®§ ­½¸»¼«´»­ ¿®» ¼»­·¹²¿¬»¼ º±® ½´¿­­·º·½¿¬·±²­ ·² ¬¸» ݱ²º·¼»²¬·¿´ñÛ¨»³°¬ ­»®ª·½»æ Ý´¿­­ Ì·¬´» п§ Ì¿¾´» ͽ¸»¼«´» Ы¾´·½ ײº±®³¿¬·±² ݱ±®¼·²¿¬±® ðï îìð ݸ·»º Ü»°«¬§ Ý·¬§ Ý´»®µ ðï îîé Í»½®»¬¿®§ ¬± ¬¸» ݸ·»º ±º б´·½» ðï îðð Í»½®»¬¿®§ ¬± ¬¸» Ý·¬§ ݱ«²½·´ ðï îîé Í»½®»¬¿®§ ¬± ¬¸» Ý·¬§ Ó¿²¿¹»® ðï îîé Eligibility for Merit Longevity Pay. îò Ë°±² ¿°°®±ª¿´ ±º ¬¸» ¿°°±·²¬·²¹ °±©»®ô »³°´±§»»­ ©¸± ¸¿ª» ½±³°´»¬»¼ ¬»² øïð÷ ½±²¬·²«±«­ §»¿®­ ±º ­»®ª·½» ³¿§ ®»½»·ª» Ó»®·¬ Ô±²¹»ª·¬§ п§ °®±ª·¼»¼ ¬¸¿¬ ¬¸» »³°´±§»» ¸¿­ ¾»»² »ª¿´«¿¬»¼ ·² ¬¸» ¬»²¬¸ §»¿® ¿²¼ ³»»¬­ ­¬¿²¼¿®¼­ ¿­ ¼»º·²»¼ ¾§ ¿ ½±³°®»¸»²­·ª» °»®º±®³¿²½» ®¿¬·²¹ò Û´·¹·¾´» »³°´±§»»­ ­¸¿´´ ¾» °¿·¼ô ·² ¿¼¼·¬·±² ¬± ¬¸»·® ®»­°»½¬·ª» ®»¹«´¿® °®»­½®·¾»¼ ­¿´¿®§ô ¿ ³±²¬¸´§ ¿³±«²¬ »¯«¿´ ¬± ¬¸» ²»¨¬ ­¿´¿®§ ­¬»° ¿¾±ª» ¬¸»·® ¾¿­» ®¿¬» øëòëû÷å ¿²¼ ¿º¬»® ¬©»²¬§ øîð÷ §»¿®­ô ±²» ¿²¼ ±²»ó ¸¿´º øïóïñî÷ ­¬»°­ øèòîëû÷ ¿¾±ª» ¬¸»·® ³±²¬¸´§ ¾¿­» ®¿¬»ò Qualification for Merit Longevity Pay. íò Ó»®·¬ Ô±²¹»ª·¬§ п§ ·­ ¬± ¾» °®±ª·¼»¼ ¿­ ½±²¬·²«·²¹ ·²½»²¬·ª» ¬± ½¿®»»® »³°´±§»»­ò Í«½¸ °¿§³»²¬­ ­¸¿´´ ½±²¬·²«» ©·¬¸ ¿°°®±ª¿´ ±º ¬¸» Ý·¬§ Ó¿²¿¹»® ±²´§ ¼«®·²¹ ­«½¸ °»®·±¼ ¿­ ¿² »´·¹·¾´» »³°´±§»» ½±²¬·²«»­ ¬± ³»»¬ ­¬¿²¼¿®¼­ ¿­ ¼»º·²»¼ ¿¾±ª»ò ׺ ¿² »³°´±§»» ²± ´±²¹»® ³»»¬­ ­¬¿²¼¿®¼­ ¿­ ¼»º·²»¼ ¿¾±ª»ô ¬¸» »³°´±§»» ©·´´ ²± ´±²¹»® ¾» »´·¹·¾´» º±® ³»®·¬ ´±²¹»ª·¬§ °¿§ò SECTION 12. AUTOMOBILE ALLOWANCE. ײ¼·ª·¼«¿´­ ¿°°±·²¬»¼ ±® °®±³±¬»¼ ·²¬± Û¨»½«¬·ª» Ó¿²¿¹»³»²¬ ½´¿­­·º·½¿¬·±²­ ¿º¬»® Ü»½»³¾»® ïô ïçèçô ©·´´ ²± ´±²¹»® ¾» »´·¹·¾´» ¬± ¼®·ª» ¿ Ý·¬§ ª»¸·½´»ò ײ­¬»¿¼ô ¬¸»§ ©·´´ ®»½»·ª» ¿ ¬¸®»» ¸«²¼®»¼ ¼±´´¿® øüíððòðð÷ °»® ³±²¬¸ ¿«¬±³±¾·´» ¿´´±©¿²½»ò ̸» ¿«¬±³±¾·´» ¿´´±©¿²½» ©·´´ ²±¬ ¾» °®±ª·¼»¼ ¬± ¬¸» ݸ·»º ±º б´·½»ô ¬¸» Ü·®»½¬±® ±º Ü»ª»´±°³»²¬ Í»®ª·½»­ô ¿²¼ Ú·®» ݸ·»ºò ̸»­» »³°´±§»»­ ©·´´ ½±²¬·²«» ¬± ®»½»·ª» ¿ Ý·¬§ ª»¸·½´»ò SECTION 13. BILINGUAL PAY. Û³°´±§»»­ ®»¯«·®»¼ ¬± ­°»¿µ ±® ¬®¿²­´¿¬» Í°¿²·­¸ ¿­ °¿®¬ ±º ¬¸»·® ®»¹«´¿® ¼«¬·»­ ©·´´ ¾» ½±³°»²­¿¬»¼ º±®¬§ó­·¨ ¼±´´¿®­ ¿²¼ º·º¬»»² ½»²¬­ øüìêòïë÷ °»® ¾·ó ©»»µ´§ °¿§ °»®·±¼ò ̸» Ý·¬§ Ó¿²¿¹»® ¸¿­ ¬¸» ¿«¬¸±®·¬§ ¿²¼ ¼·­½®»¬·±² ¬± ¿­­·¹² ¿²¼ñ±® ®»³±ª» ¬¸·­ ¾±²«­ «° ¬± ¾«¼¹»¬ ¿«¬¸±®·¬§ò ̱ ¾» »´·¹·¾´» º±® ¬¸·­ ¿­­·¹²³»²¬ô ¬¸» »³°´±§»» ³«­¬ °¿­­ ¿ ½±²ª»®­¿¬·±²¿´ »¨¿³·²¿¬·±² ¿¼³·²·­¬»®»¼ ¾§ ¿ ½»®¬·º·»¼ ·²¬»®°®»¬»®ô ±® ¿² »³°´±§»» ©¸± ¸¿­ ¾»»² ¿°°±·²¬»¼ ¾§ ¬¸» Ø«³¿² λ­±«®½»­ Ü·®»½¬±® ¬± ¿¼³·²·­¬»® ­«½¸ »¨¿³·²¿¬·±²ò ̸» »³°´±§»» ³«­¬ ®»½»®¬·º§ ¿¬ ´»¿­¬ »ª»®§ »·¹¸¬»»² øïè÷ ³±²¬¸­ ¬± ³¿·²¬¿·² ¬¸» »´·¹·¾·´·¬§ò SECTION 14. PREVIOUS RESOLUTIONS. ß´´ °®»ª·±«­ λ­±´«¬·±²­ »­¬¿¾´·­¸·²¹ ¾»²»º·¬­ °¿§¿¾´» ¬± »³°´±§»»­ ½±ª»®»¼ ¾§ ¬¸·­Î»­±´«¬·±² ¿®» ¸»®»¾§ ®»°»¿´»¼ ¿²¼ ®»°´¿½»¼ ¾§ ¬¸·­ λ­±´«¬·±²ò SECTION 15. ̸» Ý·¬§ Ý´»®µ ­¸¿´´ ½»®¬·º§ ¬± ¬¸» ¿¼±°¬·±² ±º ¬¸·­ λ­±´«¬·±² ¿²¼ °®±ª·¼» º±® ¬¸» ¿°°®±°®·¿¬» ¼·­¬®·¾«¬·±² ¬¸»®»±ºò RESOLUTION NO. PAGE SIXTEEN ¬¸ APPROVED AND ADOPTED ¬¸·­ î뼿§ ±º ѽ¬±¾»®ô îðïïò ÁÁÁÁÁÁÁÁÁÁÁÁÁÁÁÁÁÁ ÁÁÁÁ ÔË×Í Øò ÓßÎÏËÛÆô Ó¿§±® ßÌÌÛÍÌæ ÁÁÁÁÁÁÁÁÁÁÁÁÁÁÁÁÁÁ ÖÑÇÝÛ Ûò ÜÑÇÔÛô ײ¬»®·³ Ý·¬§ Ý´»®µ I HEREBY CERTIFY ¬¸¿¬ ¬¸» º±®»¹±·²¹ λ­±´«¬·±² ©¿­ ¿¼±°¬»¼ ¾§ ¬¸» Ý·¬§ ݱ«²½·´ ±º ¬¸¼ ¬¸» Ý·¬§ ±º ܱ©²»§ ¿¬ ¿ ®»¹«´¿® ³»»¬·²¹ ¸»´¼ ±² ¬¸» îë ¼¿§ ±º ѽ¬±¾»®ô îðïïô ¾§ ¬¸» º±´´±©·²¹ ª±¬»ô ¬± ©·¬æ ßÇÛÍæ ݱ«²½·´ Ó»³¾»®­æ ÒÑÛÍæ ݱ«²½·´ Ó»³¾»®æ ßÞÍÛÒÌæ ݱ«²½·´ Ó»³¾»®æ ßÞÍÌß×Òæ ݱ«²½·´ Ó»³¾»®æ ÁÁÁÁÁÁÁÁÁÁÁÁÁÁÁÁÁÁÁ ÖÑÇÝÛ Ûò ÜÑÇÔÛô ײ¬»®·³ Ý·¬§ Ý´»®µ